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劳务雇佣合同范本雇佣合同范本6篇
篇1
劳务雇佣合同
甲方(雇主):XXXX公司
乙方(雇员):XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳务雇佣合同,以明确双方的权利和义务。
第一条:合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。
第二条:工作内容和职责
乙方同意在甲方的指导下,承担以下工作内容和职责:
1.负责公司的日常清洁工作,保持办公环境整洁有序;
2.负责公司的绿化养护工作,确保公司内部的绿化环境良好;
3.协助公司员工完成日常办公用品的采购和保管工作;
4.负责公司的会议安排和记录工作,确保会议的顺利进行;
5.完成公司交办的其他临时性工作。
第三条:工作时间和地点
1.工作时间:乙方的工作时间为每周XX天,每天XX小时。具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。
2.工作地点:乙方的工作地点为甲方公司内部。
第四条:劳动报酬
1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资两部分组成。基本工资为每月XX元,绩效工资根据乙方的实际工作表现和完成情况而定。
2.甲方每月XX日以银行转账的方式向乙方支付工资。乙方需提供有效的银行账户信息。
3.乙方在试用期的工资为基本工资的XX%,试用期为XX个月。
第五条:社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2.乙方应享受国家和地方规定的社会保险待遇,甲方应协助乙方办理相关手续。
3.甲方应向乙方提供必要的劳动保护措施和劳动工具,保障乙方的劳动安全。
4.甲方应向乙方提供必要的休息时间和场所,保障乙方的身心健康。
第六条:合同的变更和解除
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容。变更后的合同内容应以书面形式确认,并由双方签字或盖章生效。
2.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。解除合同前,甲方应结清乙方的劳动报酬,并协助乙方办理社会保险关系转移手续。
3.乙方在试用期内被证明不符合录用条件,甲方可以解除本合同。
4.乙方严重违反甲方规章制度或故意损害甲方利益,甲方可以解除本合同。
5.因不可抗力因素导致本合同无法履行,甲乙双方均可解除本合同。
第七条:违约责任
1.甲方违反本合同约定,未向乙方支付劳动报酬或未缴纳社会保险费的,应按国家和地方的相关规定承担违约责任。
2.乙方违反本合同约定,擅自离职或从事与本公司相同或相似的竞争业务的,应承担相应的违约责任。具体责任范围和承担方式由双方协商确定。
3.因一方违约导致另一方损失的,违约方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿范围和金额由双方协商确定。
第八条:争议解决
因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。
第九条:其他事项
1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
3.乙方在签订本合同时,应详细阅读本合同内容并充分了解自己的权利和义务。如有疑问或不明确之处,应及时向甲方咨询。乙方在签订本合同后,应严格遵守本合同约定,认真履行自己的工作职责和义务。如违反本合同约定或给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任和经济责任。
篇2
劳务雇佣合同
甲方(雇主):_________
乙方(雇员):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订以下劳务雇佣合同:
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事_________工作。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.乙方享有国家法律规定的休息休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_________元。具体薪资根据乙方的工作表现、工作成果等因素进行调整。
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