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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务派遣服务承诺承诺书(2024版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣机构名称及地址

1.2用工单位名称及地址

1.3派遣员工个人信息

2.服务内容与标准

2.1服务项目

2.2服务期限

2.3服务质量标准

3.派遣员工管理

3.1员工选拔与培训

3.2员工在岗表现

3.3员工离职与替换

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用构成

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.保密与知识产权

5.1保密条款

5.2知识产权归属

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

9.法律适用与管辖

9.1适用法律

9.2管辖法院

10.合同生效与变更

10.1合同生效条件

10.2合同变更程序

11.其他约定事项

11.1通知与送达

11.2合同附件

12.合同份数与保管

12.1合同份数

12.2合同保管

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署人员

14.合同附件清单

14.1附件一：派遣员工名单

14.2附件二：服务费用明细表

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1派遣机构名称：[派遣机构全称]

1.2派遣机构地址：[派遣机构详细地址]

1.3用工单位名称：[用工单位全称]

1.4用工单位地址：[用工单位详细地址]

1.5派遣员工个人信息：包括姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式等。

第二条服务内容与标准

2.1服务项目：提供合格的劳务派遣服务，包括但不限于人员招聘、培训、管理、工资支付等。

2.2服务期限：自合同签订之日起至[具体日期]，合同期满前[具体日期]前一个月内，双方应就续签或终止合同进行协商。

2.3服务质量标准：派遣机构应确保派遣员工符合用工单位的要求，工作表现良好，无重大违纪行为。

第三条派遣员工管理

3.1员工选拔与培训：派遣机构负责选拔符合用工单位要求的员工，并对其进行必要的岗前培训。

3.2员工在岗表现：派遣机构应定期对派遣员工的工作表现进行评估，并及时向用工单位反馈。

3.3员工离职与替换：派遣员工因个人原因离职，派遣机构应在接到通知后[具体时间]内提供合格的替换人员。

第四条服务费用及支付方式

4.1服务费用构成：包括派遣员工的基本工资、社会保险、福利等。

4.2费用支付方式：用工单位应按照约定的支付方式，在每月[具体日期]前支付当月的服务费用。

4.3费用支付时间：如有延迟支付，用工单位应向派遣机构支付延迟支付的违约金。

第五条保密与知识产权

5.1保密条款：双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2知识产权归属：派遣员工在工作中产生的知识产权归用工单位所有，但派遣机构应保证员工完成工作所使用的知识产权合法有效。

第六条违约责任

6.1违约情形：包括但不限于未按约定支付服务费用、提供不符合要求的派遣员工等。

6.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

第七条争议解决

7.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议。

7.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第八条合同解除与终止

8.1.1一方严重违反合同约定；

8.1.2一方发生重大变更，导致合同无法继续履行；

8.1.3因不可抗力因素导致合同无法履行。

8.2合同终止条件：合同期限届满，且双方无续签意愿时，合同自然终止。

第九条法律适用与管辖

9.1适用法律：本合同的签订、效力、解释、履行、变更、终止和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

9.2管辖法院：因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应提交至合同签订地人民法院解决。

第十条合同生效与变更

10.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2合同变更程序：任何一方要求变更本合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致并签署书面文件后