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TOC\o1-3\h\u摘要 I
一、引言 1
二、中小型企业员工培训外包的需求分析和风险分析 1
（一）培训外包定义 1
（二）培训外包对企业的意义 2
（三）当前中小型企业员工培训外包的现状 2
三、案例分析——以大连腾飞人力资源开发有限公司员工培训外包管理为例 3
（一）大连腾飞人力资源开发有限公司员工培训外包优势 3
1.根据企业发展阶段制定相应的培训策略 3
2.外包前进行培训需求分析 3
（二）大连腾飞人力资源开发有限公司员工培训外包不足 4
1.培训需求掌握不精准 4
2.培训外包决策不科学 5
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