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敬老院聘用门卫合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：XX敬老院

乙方（受聘人）：XXX，性别：X，民族：X，出生年月：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，联系电话：XXXX。

根据《中华人民共和国合同法》及敬老院门卫工作性质，经甲、乙双方协商同意，达成以下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意按甲方工作需要安排在XXXX岗位工作，工作职责按甲方规定执行。

2.乙方的工作地点为XXXX。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方实行XX工作制，每周工作XX天，每天工作XX小时。

2.乙方在合同期内享受法定节假日、婚假、丧假及年假等休息休假权利。

四、工资待遇及福利

1.甲方按月支付乙方工资，试用期工资为XX元/月，正式聘用期工资为XX元/月。甲方还可根据经营状况、规章制度、以及乙方工作年限、贡献大小等因素，调整乙方工资待遇。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在合同期内享受相应的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合职业卫生标准的劳动环境和条件。

2.甲方根据工作需要，向乙方发放劳动保护用品。

3.甲方应建立健全职业危害防护设备设施，对可能发生的职业危害采取有效防护措施。

六、保密义务

乙方应对工作中接触到的甲方及其关联公司的商业秘密、技术资料等信息予以保密，不得向外界泄露。

七、违约责任

1.甲、乙双方应全面履行本协议约定的义务，一方违约应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内单方解除协议或乙方在试用期内被甲方证明不符合录用条件的，乙方应支付甲方违约金XX元。同时，甲方有权要求乙方返还已支付的工资及社会保险费用等。

3.甲方单方解除协议或由于甲方原因致使协议无法继续履行的，甲方应支付乙方违约金XX元。除前述约定外，甲方还可根据《劳动合同法》的相关规定及双方约定承担相应的赔偿责任。

4.甲、乙双方违反本协议约定给第三方造成损失的，应依法承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

甲、乙双方因履行本协议发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式三份，甲方执两份，乙方执一份。每份协议具有同等法律效力。

3.乙方同意在签订本协议时，不再与甲方签订竞业限制协议。如甲方要求乙方签订竞业限制协议时，乙方有义务配合签订。竞业限制协议为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

4.乙方同意在签订本协议时，不再向甲方要求给予试用期内的工资报酬及社会保险费用等补偿。如甲方要求乙方返还已支付的工资及社会保险费用等补偿时，乙方有义务返还。但甲方应依法承担相应的违约责任并赔偿乙方的相关损失。

5.乙方在合同期内应严格遵守甲方的规章制度和操作规程等规定。如因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任并赔偿甲方的相关损失。同时，甲方有权根据规章制度对乙方进行处罚或解除劳动合同等处理。

篇2

甲方（聘用单位）：XX敬老院

乙方（受聘人）：XXX，性别：X，民族：X，文化程度：X，出生年月：XXXX年XX月XX日，身份证号码：XXXXXX，住址：XXXXXX，联系方式：XXXXXX。

根据《中华人民共和国合同法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任门卫工作。

2.乙方的工作地点为甲方敬老院。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。具体上下班时间根据甲方安排。

2.乙方享受国家法定假期，包括春节、清明节、端午节、中秋节等。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月XX元。

2.乙方的工作表现突出，甲方将给予相应的奖金。

3.乙方在试用期内的工资为每月XX元。试用期为XX个月。

五、社会保险和福利

1.甲方将为乙方缴纳社会保险费。具体保险项目包括养老保险