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教育前台聘用合同书8篇

篇1

甲方（学校）：____________________

乙方（聘用前台）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用岗位与期限

甲方聘请乙方在教育前台岗位工作，聘用期限自____年____月____日至____年____月____日，合同期满聘用关系自然终止。

二、工作内容与职责

1.乙方应在甲方的授权范围内，按照甲方的要求，履行前台工作职责。

2.乙方需具备良好的职业素养和服务意识，积极主动处理日常事务，接待来访人员，解答咨询问题。

3.乙方需熟练掌握前台办公设备操作，保证设备正常运行，及时处理异常情况。

4.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露相关信息。

三、工作时间与地点

1.工作时间按照甲方的规定执行，如遇特殊情况需调整，双方协商。

2.工作地点在甲方学校内，如有变动，甲方应提前通知乙方。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方的基本工资为____元/月，甲方根据乙方的工作表现、业绩等发放奖金。

2.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假制度。

五、聘用合同的变更、解除与终止

1.双方协商一致，可以变更本合同相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方规定的；

（3）因工作失误给甲方造成重大损失的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按约定支付工作报酬的；

（2）以欺诈、胁迫手段订立合同的；

（3）不履行本合同约定的其他义务的。

4.本合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应办理离职手续。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙双方违反本合同约定，应按照相关法律法规承担违约责任。

2.若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方相应损失。

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

地址：_______________________________________

联系电话：_______________________________

乙方（受聘人）：____________________________

住址：_____________________________________

联系电话：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育前台工作的事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任教育前台岗位工作。乙方的主要工作内容包括接待来访人员、接听电话、管理学生档案、协助课程安排等。乙方需按照甲方的要求，认真履行工作职责。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。期满后，根据双方意愿，可另行签订聘用合同。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点在甲方指定的学校或办公地点。

四、薪酬待遇

1.工资结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖金。

2.工资发放：甲方每月以货币形式按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。

3.福利待遇：乙方享受国家规定的法定节假日休息及年假等相关福利待遇。

五、劳动保护和工作条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在岗位上的安全和健康。

2.乙方必须遵守甲方的安全规章制度，严格按照工作流程操作。

3.甲方负责对乙方进行必要的岗前培训，提高乙方的职业技能和安全意识。

六、社会保险和公积金

甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

七、保密条款

1.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.在本合同期限内及离职后一定期限内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.乙方如违反保密条款，甲方有权要求乙方承担由此造成的损失。

九、其他约定事项

1.乙方在合