人才租赁协议（三）6篇.docx

人才租赁协议（三）6篇

篇1

甲方（租赁方）：____________________

乙方（承租方）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方租赁给乙方特定人才事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲乙双方本着互惠互利的原则，为整合人才资源，解决乙方用人需求，促进双方共同发展，达成人才租赁协议。

二、租赁人才的个人信息及岗位

租赁人才姓名：________，性别：________，年龄：________，学历：________，专业：________，从事的专业领域或岗位：_________。

三、租赁期限及安排

租赁期限为XX年/月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。租赁期内，甲方将上述人才派遣至乙方处工作，乙方应按照约定提供相应的岗位和工作条件。

四、租赁费用及支付方式

租赁费用包括基本费用、绩效奖励和其他可能产生的费用。具体金额和支付方式如下：

1.基本费用：乙方每月支付甲方基本费用人民币______元。

2.绩效奖励：如租赁人才完成乙方设定的业绩目标，乙方应支付相应的绩效奖励。

3.支付方式：双方约定每月XX日为结算日，乙方通过银行转账方式支付费用至甲方指定账户。

五、甲乙双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）负责租赁人才的日常管理、培训和考核；

（2）确保租赁人才在租赁期间遵守法律法规和乙方的规章制度；

（3）负责处理租赁人才的劳动保护、工伤事故赔偿等事宜。

2.乙方的权利与义务

（1）为租赁人才提供必要的工作条件和岗位；

（2）按时支付租赁费用；

（3）尊重租赁人才的权益，保障其合法权益不受侵害。

六、保密条款及知识产权归属

1.双方应对涉及商业机密的信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。

2.租赁期间或之后，租赁人才在乙方工作期间产生的知识产权归属乙方所有。

七、违约责任及解决方式

1.若甲乙双方中任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.若因违约产生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议的解释权归甲乙双方共同拥有。在协议履行过程中，如遇到不可抗力因素导致无法继续履行，双方应协商解决。

甲方（租赁方）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

日期：____________________

篇2

甲方（租赁方）：______________________

乙方（承租方）：______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方为乙方提供人才租赁服务达成如下协议：

一、协议目的

甲方根据乙方的需求，在协议期间向乙方提供特定岗位的人才租赁服务，确保乙方的人力资源需求得到满足。

二、租赁人员

1.租赁人员姓名：______________________

2.租赁人员岗位：______________________

3.租赁期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、租赁费用及支付方式

1.租赁费用：乙方应按照本协议约定向甲方支付人才租赁费用，费用标准根据岗位性质、工作内容及市场行情确定。

2.支付方式：乙方应按照约定时间将租赁费用支付给甲方，支付方式为________（如银行转账等）。

四、双方权利义务

1.甲方权利与义务：

（1）确保提供的租赁人员具备相应的工作技能和资质；

（2）负责租赁人员的工资、福利及社会保险的支付与管理；

（3）对租赁人员进行管理，确保其遵守乙方规章制度，履行岗位职责；

（4）协助处理租赁人员在工作中遇到的问题。

2.乙方权利与义务：

（1）为租赁人员提供必要的工作条件和环境；

（2）按时支付租赁费用；

（3）对租赁人员进行日常管理和考核；