- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024出租车司机劳动合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方法定代表人
2.合同期限
2.1合同起止时间
2.2合同续签条件
3.服务范围及要求
3.1服务区域
3.2服务对象
3.3服务标准
4.车辆及设备
4.1车辆使用规定
4.2设备使用规定
4.3车辆维修及保养
5.运营费用及收益
5.1起步价及单价
5.2运营费用承担
5.3收益分配
6.保险
6.1乘客责任险
6.2车辆保险
6.3事故处理
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
8.劳动保护
8.1工作时间及休息
8.2工资待遇
8.3社会保险及福利
9.职业培训
9.1培训内容
9.2培训方式
9.3培训费用
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同生效及其他
12.1合同生效条件
12.2合同附件
12.3其他约定事项
13.合同签署
13.1签署日期
13.2签署地点
13.3签署人员
14.合同附件
14.1附件一:车辆信息
14.2附件二:培训计划
14.3附件三:其他相关文件
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
甲方:[出租车公司名称]
乙方:[司机姓名]
1.2双方地址
甲方地址:[出租车公司详细地址]
乙方地址:[司机详细地址]
1.3双方法定代表人
甲方法定代表人:[法定代表人姓名]
乙方法定代表人:[司机本人]
2.合同期限
2.1合同起止时间
本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
2.2合同续签条件
在合同到期前,双方均可根据实际情况提出续签意向,经协商一致后可续签本合同。
3.服务范围及要求
3.1服务区域
乙方须在甲方规定的服务区域内提供出租车服务,具体范围为[服务区域描述]。
3.2服务对象
乙方服务对象为所有合法乘客,包括但不限于个人、企事业单位等。
3.3服务标准
乙方应遵守国家及地方有关出租车服务的法律法规,提供安全、文明、舒适的出租车服务。
4.车辆及设备
4.1车辆使用规定
乙方在使用甲方提供的车辆时,应遵守车辆使用规定,爱护车辆,保持车辆清洁。
4.2设备使用规定
乙方应熟练操作出租车车载设备,确保设备正常运行。
4.3车辆维修及保养
车辆维修及保养费用由甲方承担,乙方应按照甲方要求进行车辆维护。
5.运营费用及收益
5.1起步价及单价
起步价:[金额]元;单价:[金额]元/公里。
5.2运营费用承担
运营过程中产生的油费、过路费、停车费等费用由乙方承担。
5.3收益分配
乙方每月应缴纳给甲方管理费[金额]元,剩余收益归乙方所有。
6.保险
6.1乘客责任险
甲方为乙方车辆购买乘客责任险,保险金额为[金额]元。
6.2车辆保险
乙方须自行购买车辆保险,包括交强险、商业险等。
6.3事故处理
发生交通事故时,乙方应立即停车,保护现场,并及时报告甲方及保险公司。
7.违约责任
7.1违约情形
(1)未按照规定提供服务;
(2)违反车辆及设备使用规定;
(3)未按时缴纳管理费;
(4)发生交通事故后未及时处理;
(5)其他违反本合同约定的行为。
7.2违约责任承担
(1)要求乙方承担违约责任;
(2)解除本合同;
(3)依法追究乙方法律责任。
8.劳动保护
8.1工作时间及休息
乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。乙方享有国家法定节假日、公休日及年休假等带薪休假。
8.2工资待遇
甲方应按照国家及地方有关工资政策,向乙方支付不低于最低工资标准的工资。工资支付方式为每月[日期]前支付至乙方指定的账户。
8.3社会保险及福利
甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。甲方还应提供相应的福利待遇,如住房公积金等。
9.职业培训
9.1培训内容
甲方应定期组织乙方进行职业培训,内容包括法律法规、服务规范、安全驾驶知识等。
9.2培训方式
培训方式包括集中培训、现场指导、在线学习等。
9.3培训费用
培训费用由甲方承担。
10.合同解除
10.1解除条件
(1)乙方严重违反本合同约定;
(2)甲方因经营需要或乙方身体状况等原因,确需解除合同;
(3)乙方达到法定退休年龄;
(4)双方协商一致解除合同。
10.
文档评论(0)