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地质测量管理制度模版

第一章总则

第一条为了规范地质测量管理行为，确保地质测量工作的准确

性、合法性和安全性，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于全体从事地质测量工作的人员，并依法

在地质测量工作中进行测量数据的采集、处理和管理。

第三条地质测量管理工作必须遵循科学、准确、公正、合法、安

全的原则，确保地质测量工作的真实性和可靠性。

第四条地质测量管理工作实行科学领导，依法行政，公开透明，

责任明确的原则。

第五条地质测量管理人员应具备较高的地质测量专业知识和技

能，遵守职业道德，自觉接受国家和地方的监督。

第六条地质测量管理工作必须遵守国家法律法规、政策规定以及

行业相关规定，杜绝违法违规行为。

第七条地质测量管理机构应建立完善的地质测量管理制度，定期

进行管理制度的修订和完善。

第二章工作职责

第八条地质测量管理机构负责领导、协调、监督和管理地质测量

工作，制定和完善地质测量管理制度。

第九条地质测量管理机构应组织开展地质测量人员的培训和考核

工作，提高地质测量人员的技术水平和工作能力。

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第十条地质测量管理机构应建立健全地质测量数据接收、传输、

存储和管理的工作流程和制度。

第十一条地质测量管理机构应组织对地质测量工作的经济技术指

标进行研究和分析，提出改进意见和措施。

第十二条地质测量管理机构应协调有关单位和部门的合作，确保

地质测量工作的顺利进行。

第三章工作流程

第十三条地质测量工作按照项目需求和技术要求进行测量准备、

测量操作、数据处理和报告编制等工作。

第十四条地质测量准备工作包括确定测量目标、选择测量方法和

仪器设备，并编制测量计划和安全措施。

第十五条地质测量操作工作包括测量目标的定位、测量仪器的校

准和测量数据的采集。

第十六条地质测量数据处理工作包括测量数据的整理、计算和分

析，生成测量报告和数据图件。

第十七条地质测量报告编制工作包括测量结果的整理和编写，报

告的审核和发布。

第十八条地质测量工作应坚持科学勘探、规范操作、可靠数据和

及时报告的原则。

第四章考核评价

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第十九条地质测量管理机构应对地质测量人员进行考核评价，根

据考核结果进行奖惩措施。

第二十条地质测量人员的考核评价内容包括业务知识和技能水

平、工作态度和责任意识等方面。

第二十一条地质测量人员的考核评价采取定期考核和不定期考核

相结合的方式进行。

第二十二条地质测量管理机构应建立地质测量人员的考核档案，

记录工作业绩和技术成果。

第五章法律责任

第二十三条地质测量管理机构应坚持法制思维，严格遵守国家法

律法规和地方规章制度。

第二十四条地质测量管理人员在工作中违反法律法规的，依法给

予相应的纪律处分，并追究法律责任。

第二十五条地质测量管理人员在工作中造成严重后果的失职行

为，依法追究刑事责任。

第六章附则

第二十六条本制度自发布之日起执行，地质测量管理机构应当按

照本制度进行地质测量管理工作。

第二十七条本制度所称的地质测量管理机构包括地质测量院、地

质测绘院和地质调查院等单位。

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第二十八条本制度的解释权归地质测量管理机构所有，如有需

要，可以进行修订和完善。

第二十九条本制度的补充、修订和完善工作由地质测量管理机构

负责，经相关单位批准后执行。

第三十条本制度的具体实施细则由地质测量管理机构确定，并向

相关单位进行通知和培训。

以上是地质测量管理制度模版，为了规范地质测量工作，确保工

作的准确性和安全性，依法行政和负责任的原则，建议根据本模版制

定适合自身单位的具体管理制度。

地质测量管理制度模版（二）