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劳务派遣合同劳务代理合同(日本为例)7篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

乙方（代理单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《劳务派遣合同劳务代理合同（日本为例）》，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务派遣合同劳务代理合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

甲方派遣乙方从事_________工作，工作地点为_________。甲方保证乙方的工作岗位符合法律、法规的规定，并具备安全生产条件。

三、工作时间和休息休假

甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。甲方保证乙方每周至少休息_________日，并确保乙方享有法定节假日等休息休假的权利。

四、劳动报酬

甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。甲方保证乙方劳动报酬不低于当地最低工资标准，并按时足额支付。

五、社会保险和福利

甲方负责为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括_________。甲方还应当向乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

六、违约责任

1.甲方未按照本合同约定向乙方支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方限期支付；逾期不支付的，乙方可以解除劳动合同。

2.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险费的，乙方有权要求甲方限期缴纳；逾期不缴纳的，乙方可以解除劳动合同。

3.甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应当承担赔偿责任。

4.乙方违反本合同约定给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可以协商补充，协商不成的，按照相关法律法规处理。

2.本合同自双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.双方应当严格遵守本合同的约定，不得擅自变更或者解除本合同。如需变更或者解除本合同，应当协商一致并达成书面协议。

4.乙方在签订本合同时，应当仔细阅读并理解本合同的全部内容，并承诺遵守本合同的约定。甲方在签订本合同时，应当仔细阅读并理解本合同的全部内容，并承诺为乙方提供符合要求的劳动条件和劳动报酬。

5.双方应当严格遵守国家的法律法规，不得从事违法活动。如有违反法律法规的行为，应当立即停止违法行为，并承担相应的法律责任。

6.双方应当保持联系畅通，及时沟通解决遇到的问题。如有需要，双方可以签订补充协议或者变更协议。

7.本合同到期后，如双方继续合作，应当重新签订劳务派遣合同劳务代理合同。如双方不再合作，应当友好协商解决相关事宜。

篇2

甲方（用工单位）：____________________

乙方（派遣单位）：____________________

合同内容

一、合同双方的权利与义务

1.甲方权利与义务

-甲方需明确派遣岗位的名称、岗位职责、工作地点、工作性质和要求。

-甲方应按照合同约定支付劳务费用，包括基本工资、绩效工资、津贴和补贴等。

-甲方需提供必要的工作条件和安全保护措施。

-甲方应依法为派遣员工办理社会保险手续。

2.乙方权利与义务

-乙方需根据甲方的需求提供合格的劳务人员，并确保派遣员工具备相应的技能和资质。

-乙方应协助甲方进行员工的招聘、培训和管理。

-乙方需为派遣员工提供必要的劳动保障和支持。

-乙方应按照合同约定收取劳务费用，并确保费用的合理性和合法性。

二、劳务费用的支付与结算

1.费用构成

-劳务费用包括基本工资、绩效工资、津贴和补贴等，具体标准由双方协商确定。

-甲方需按月支付劳务费用，支付时间一般为每月的10日或20日，具体以合同约定为准。

2.结算方式

-甲方可通过银行转账或支票的方式支付劳务费用，具体方式由双方协商确定。

-乙方需提供合法的发票或收据作为收款凭证。

三、合同的变更与解除

1.合同变更

-若双方协商一致，可以对合同内容进行变更，包括岗位调整、工作内容变更等。

-合同变更需以书面形式确认，并注明变更内容和生效时间。

2.合同解除

-双方协商一致，可以解除合同。

-若甲方存在违约行为，乙方有权解除合同