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二零二四年度大数据分析程序员岗位聘用协议书

本合同目录一览

1.1.1聘用双方基本信息

1.1.2岗位名称及职责

1.1.3聘用期限

1.1.4工作地点

1.1.5工作时间

1.1.6薪酬待遇

1.2.1培训与考核

1.2.2职业发展

1.2.3职业道德与保密

1.2.4工作成果

1.3.1试用期

1.3.2试用期考核

1.3.3试用期工资

1.3.4试用期转正

1.4.1保密协议

1.4.2保密期限

1.4.3保密范围

1.4.4违约责任

1.5.1离职与终止

1.5.2离职通知

1.5.3离职手续

1.5.4离职补偿

1.5.5离职后保密义务

1.6.1劳动合同解除条件

1.6.2劳动合同解除程序

1.6.3解除合同后的待遇

1.7.1争议解决

1.7.2争议解决方式

1.7.3争议解决机构

1.8.1其他约定事项

1.8.2协议生效与修改

1.8.3合同附件

1.8.4合同份数及保管

1.9.1合同签订日期

1.9.2合同签订地点

1.9.3合同签订人签字盖章

第一部分：合同如下：

1.1.1聘用双方基本信息

（1）甲方：[公司全称]

（2）地址：[公司地址]

（3）法定代表人：[法定代表人姓名]

（4）联系电话：[联系电话]

（5）乙方：[姓名]

（6）身份证号码：[身份证号码]

（7）联系电话：[联系电话]

1.1.2岗位名称及职责

（1）岗位名称：大数据分析程序员

（2）岗位职责：

1.负责公司大数据平台的数据分析工作；

2.根据业务需求，进行数据挖掘、分析和可视化；

3.参与数据模型的建立和优化；

4.负责数据产品的开发和维护；

5.与其他部门协作，提供数据支持。

1.1.3聘用期限

（1）聘用期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

1.1.4工作地点

（1）工作地点：[公司地址]

1.1.5工作时间

（1）工作时间：标准工时制，每周工作5天，每天8小时。

1.1.6薪酬待遇

（1）基本工资：人民币[基本工资数额]元/月；

（2）绩效奖金：根据公司规定及个人绩效考核情况确定；

（3）社会保险：按照国家及地方规定缴纳；

（4）福利待遇：享有国家法定节假日、带薪年假、婚丧假等。

1.2.1培训与考核

（1）甲方负责乙方入职后的培训，包括但不限于岗位技能培训、公司文化培训等；

（2）甲方对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率等；

（3）考核结果作为乙方薪酬及职业发展的依据。

1.2.2职业发展

（1）甲方为乙方提供职业发展规划，包括但不限于岗位晋升、技能提升等；

（2）乙方应积极参与甲方组织的各类培训及活动，提升个人能力。

1.2.3职业道德与保密

（1）乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度及职业道德；

（2）乙方应保守公司商业秘密，不得泄露公司信息；

（3）乙方违反上述规定，甲方有权采取相应措施。

1.3.1试用期

（1）乙方试用期：自2024年1月1日起至2024年3月31日止。

1.3.2试用期考核

（1）甲方对乙方进行试用期考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率等；

（2）考核不合格者，甲方有权解除劳动合同。

1.3.3试用期工资

（1）试用期工资：人民币[试用期工资数额]元/月。

1.3.4试用期转正

（1）经考核合格，乙方将转为正式员工，享受正式员工待遇。

8.1.1保密协议

（1）乙方同意在合同有效期内及离职后，对甲方商业秘密负有保密义务；

（2）保密范围包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等；

（3）乙方违反保密义务，应承担相应法律责任。

8.1.2保密期限

（1）保密期限自合同签订之日起至离职后3年止。

8.1.3保密范围

（1）乙方应保密的信息包括但不限于：

1.甲方所有软件、程序、技术秘密；

2.甲方客户名单、交易记录、市场分析报告；

3.甲方财务数据、经营策略；

4.甲方与其他第三方签订的合同或协议。

8.1.4违约责任

1.按照法律规定，赔偿甲方因此遭受的全部损失；

2.按照甲方要求，支付违约金；

3.甲方有权要求乙方立即停止侵权行为。

8.2.1离职与终止

（1）合同期满或双方协商一致解除合同，乙方离职；

（2）因乙方违反合同约定或国家法律法规，甲方有权单方面终止合同。

8.2.2离职通知

（1）乙方提前30日以书面形式