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二零二四年企业内部安全员培训聘用合同

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.双方基本信息

2.1培训聘用方

2.2培训聘用对象

3.培训内容和目标

3.1安全员培训课程设置

3.2培训目标

4.培训时间安排

4.1培训起止时间

4.2培训周期

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额

5.2费用支付方式

6.培训地点及设施

6.1培训地点

6.2培训设施及设备

7.培训考核与认证

7.1考核方式

7.2认证流程

8.培训聘用期限

8.1培训聘用起始时间

8.2培训聘用结束时间

9.培训聘用待遇

9.1培训聘用期间的工资待遇

9.2社会保险及福利待遇

10.培训聘用合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.违约责任

11.1培训聘用方违约责任

11.2培训聘用对象违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效及终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

14.其他约定事项

14.1通知方式

14.2合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义和解释

1.1合同定义：本合同所指的“企业内部安全员培训聘用合同”是指培训聘用方根据国家有关安全生产法律法规和政策，对培训聘用对象进行内部安全员岗位培训，并对其聘用为安全员所签订的协议。

1.2术语解释：本合同中使用的术语和概念，除非上下文另有说明，均应按照国家有关安全生产法律法规和政策及行业惯例进行解释。

2.双方基本信息

2.1培训聘用方：甲方，全称为[甲方名称]，注册地为[甲方注册地]，统一社会信用代码为[甲方统一社会信用代码]。

2.2培训聘用对象：乙方，全称为[乙方姓名]，身份证号为[乙方身份证号码]，现居住地为[乙方居住地]。

3.培训内容和目标

3.1安全员培训课程设置：甲方将组织乙方参加安全员培训，培训内容包括但不限于安全生产法律法规、安全管理制度、事故应急救援、安全操作技能等。

3.2培训目标：通过培训，使乙方具备安全员的基本素质和技能，能够胜任企业内部安全管理相关工作。

4.培训时间安排

4.1培训起止时间：本合同培训起止时间为[培训开始日期]至[培训结束日期]。

4.2培训周期：培训周期为[培训天数]，每日培训时间为[每日培训开始时间]至[每日培训结束时间]。

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额：本合同培训费用总额为人民币[培训费用总额]元。

5.2费用支付方式：乙方应在签订合同后的[支付期限]个工作日内向甲方支付全部培训费用。

6.培训地点及设施

6.1培训地点：本合同培训地点为[培训地点地址]。

6.2培训设施及设备：甲方将为乙方提供必要的培训设施及设备，包括但不限于教室、教材、教学用具等。

7.培训考核与认证

7.1考核方式：乙方在培训结束后需参加由甲方组织的考核，考核内容包括理论知识和实际操作技能。

7.2认证流程：考核合格的乙方，甲方将为其颁发内部安全员培训合格证书。

8.培训聘用期限

8.1培训聘用起始时间：本合同培训聘用期限自[聘用起始日期]起算。

8.2培训聘用结束时间：本合同培训聘用期限至[聘用结束日期]止。

9.培训聘用待遇

9.1培训聘用期间的工资待遇：在培训聘用期间，乙方将按照甲方规定的工资标准领取工资，具体数额为每月人民币[工资数额]元。

9.2社会保险及福利待遇：甲方将为乙方按照国家规定缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方还将享有国家规定的法定节假日、年假等福利待遇。

10.培训聘用合同解除与终止

10.1.1乙方严重违反甲方规章制度，经教育不改；

10.1.2乙方因健康原因无法继续履行岗位职责；

10.1.3甲方因生产经营需要调整工作岗位，乙方无法适应；

10.1.4双方协商一致，且不违反法律法规。

10.2.1培训聘用期限届满；

10.2.2乙方因退休、死亡等原因无法继续履行岗位职责；

10.2.3甲方因经营状况恶化，经双方协商一致，决定终止合同。

11.违约责任

11.1培训聘用方违约责任：若甲方未按合同约定提供培训或待遇，应向乙方支付