影视服装员劳动合同7篇.docx

影视服装员劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

联系方式：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

3.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以随时解除劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事影视服装员岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的拍摄现场。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为甲方指定的拍摄时间。

2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月______元。

2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

3.甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方有权享受社会保险待遇，具体待遇按照相关法律法规执行。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，确保乙方的身体健康和安全。

六、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业机密和保密信息，不得泄露给任何第三方。

2.乙方在甲方工作期间及离职后，不得擅自使用甲方的商业机密和保密信息，不得损害甲方的利益。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律法规执行。

2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件而解除劳动合同的，甲方可以不支付经济补偿金。但甲方应支付试用期内的工资报酬。

3.甲方因工作需要调整乙方的工作岗位或工作地点，应与乙方协商一致。否则，甲方应承担相应的违约责任。

4.甲方未按时支付乙方的工资或未按规定缴纳社会保险费的，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律法规执行。

5.乙方在甲方工作期间及离职后，违反保密义务或擅自使用甲方的商业机密和保密信息的，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律法规执行。

6.如果双方协商一致的违约事项与上述条款不符的，按照双方协商一致的条款执行。如果双方协商一致的违约事项违反法律法规的，按照法律法规执行。如果双方协商一致的违约事项无法执行的，双方应友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。仲裁和诉讼的具体程序和管辖法院由双方协商确定。仲裁裁决和诉讼判决具有法律效力，双方应履行裁决和判决结果。同时，仲裁裁决和诉讼判决结果也应作为双方协商一致的补充条款执行。

篇2

甲方（用人单位）：____________________公司

地址：_____________________________

乙方（员工）：_____________________

性别：_________________

身份证号码：_____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事影视服装相关工作，经双方友好协商，根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，为了明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任影视服装员职务，负责影视服装的管理、整理、搭配及制作等工作。

2.乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。

二、工作时间与休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据工作需要和季节变化而定。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合国家有关规定，并支付相应加班费。

3.乙方享有国家法定的节假日休息及带薪休假等权利。

三、薪酬与福利

1.乙方的工资标准为_______元/月，甲方通过银行转账方式支付工资。

2.乙方试用期为____个月，试用期工资为____元/月。

3.甲方将根据国家规定及公司政策，为乙方提供相应的社会保险及福利待遇。

四、劳动纪律与保密义务