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二零二四「成都上灶师父招聘及烹饪技艺传承协议」

本合同目录一览

1.合同订立依据及目的

2.招聘及烹饪技艺传承协议的基本内容

3.招聘岗位及要求

4.招聘流程及时间安排

5.烹饪技艺传承的具体要求

6.双方权利与义务

7.技艺传承的具体实施方式

8.技艺传承的考核与评估

9.教学资源的提供与使用

10.合作期限及续约条款

11.违约责任与争议解决

12.合同的生效、变更及解除

13.合同的附件及补充条款

14.合同的签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.1合同订立依据及目的

1.2.1合同订立依据：本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2.2合同目的：为了促进成都上灶烹饪技艺的传承与发展，提高烹饪技艺水平，实现烹饪技艺的传承与创新，双方本着平等互利、共同发展的原则，特订立本合同。

2.1招聘岗位及要求

2.1.1招聘岗位：厨师、烹饪讲师等。

3.1招聘流程及时间安排

3.1.1招聘流程：发布招聘信息→报名→初选→面试→体检→录用。

3.1.2时间安排：自本合同生效之日起30日内完成招聘工作。

4.1烹饪技艺传承的具体要求

4.1.1传承方式：以师带徒的形式进行技艺传承。

4.1.2传承内容：上灶烹饪技艺的理论知识、实践操作技巧及创新理念。

5.1双方权利与义务

5.1.1上灶师父的权利：

（1）有权对学员进行烹饪技艺的传授与指导；

（2）有权对学员的技艺水平进行考核与评估；

（3）有权对学员的学习态度与表现进行监督与指导。

5.1.2上灶师父的义务：

（1）遵守国家法律法规，履行合同义务；

（2）保证传授的烹饪技艺真实、有效；

5.2学员的权利与义务

5.2.1学员的权利：

（1）有权接受上灶师父的烹饪技艺传授；

（2）有权对上灶师父的技艺水平提出意见和建议；

（3）有权参与烹饪技艺传承活动。

5.2.2学员的义务：

（1）遵守国家法律法规，履行合同义务；

（2）认真学习烹饪技艺，虚心接受上灶师父的指导；

（3）尊重上灶师父，维护烹饪技艺传承活动的秩序。

6.1技艺传承的具体实施方式

6.1.1实施方式：上灶师父定期对学员进行烹饪技艺传授，学员进行实践操作，上灶师父进行点评与指导。

6.1.2实施时间：每周至少进行一次烹饪技艺传授活动，每次活动不少于2小时。

7.1技艺传承的考核与评估

7.1.1考核方式：上灶师父对学员的烹饪技艺进行定期考核，包括理论知识和实践操作两部分。

7.1.2评估标准：根据学员的烹饪技艺水平、学习态度、创新能力等方面进行综合评估。

8.1违约责任与争议解决

8.1.1上灶师父违约责任：

（1）如上灶师父未能履行烹饪技艺传承义务，导致学员学习权益受损，应承担相应的违约责任。

（2）如上灶师父违反合同约定，擅自终止或中断烹饪技艺传承活动，应赔偿学员因此遭受的损失。

8.1.2学员违约责任：

（1）如学员未按照合同约定参加烹饪技艺传承活动，或违反合同约定，应承担相应的违约责任。

（2）如学员因个人原因导致烹饪技艺传承活动无法继续，应提前通知上灶师父，并承担相应的赔偿责任。

8.1.3争议解决：

（1）双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.1教学资源的提供与使用

9.1.1教学资源：上灶师父应提供必要的烹饪教学资源，包括烹饪教材、设备、工具等。

9.1.2使用规定：学员应合理使用教学资源，不得擅自挪用、损坏或变卖。

10.1合作期限及续约条款

10.1.1合作期限：本合同有效期为三年，自合同生效之日起计算。

10.1.2续约条款：在合同到期前三个月，如双方均希望继续合作，可协商签订续约协议。

11.1合同的生效、变更及解除

11.1.1生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。

11.1.2变更：本合同内容如有变更，需双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。

11.1.3解除：任何一方在合同履行期间，因不可抗力等原因导致无法履行合同义务时，可提前三十日通知对方解除合同。

12.1合同的附件及补充条款

12.1.1附件：本合同附件包括但不限于烹饪技艺传承计划、考核评估标准等。

12.1.2补充条款：本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

13.1合同的签署及生效日期

13.1.1签署：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

13.1.2生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

14.1其他

14.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

14.1.2本合同未尽事宜，以国家法律法规为准。

第二部分：第三方介入后