高管劳动合同范本公司8篇.docx

高管劳动合同范本公司8篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_____________________________

乙方（高管）：_______________________

身份证号码：_______________________

住址：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事高级管理工作，双方在平等、自愿、公平的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就乙方的劳动内容、劳动条件、劳动报酬、劳动纪律等相关事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方担任甲方的高级管理职务，具体职务为______________________。

2.乙方的工作地点在______________________，甲方有权因生产经营需要调整乙方的工作地点。

二、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天。

2.甲方应保证乙方享有法定的休息日和节假日。

3.加班安排需符合国家法律规定，并得到乙方的同意。

三、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的月薪为人民币______元，具体薪资构成和支付方式由双方另行约定。

2.甲方应根据企业经营状况、经济效益及乙方的贡献等给予乙方相应的奖金和津贴。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方提供的福利政策。

四、社会保险和住房公积金

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.甲方应为乙方缴纳住房公积金。

3.乙方有义务配合甲方办理社会保险和住房公积金的相关手续。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。

2.甲方应保障乙方的职业健康和安全，对乙方进行必要的安全教育和培训。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法或危害乙方安全健康的工作指令。

六、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应履行保密义务，对甲方的商业秘密和机密信息予以保护。

3.乙方不得在在职期间或离职后损害甲方的利益。

七、合同期限及终止条件

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同终止条件按照国家法律法规和甲方规定执行。

3.合同到期前，双方可协商续签劳动合同。

八、违约责任及争议解决方式

双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。对于因履行本合同发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项_______________________________________________________________________十、附则本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（公司）：（盖章）_________________________法定代表人：（签字）_________________________日期：____年__月__日乙方（高管）：（签字）_________________________日期：____年__月__日以上是一份关于高管劳动合同范本公司的合同协议，内容全面且严谨，供参考使用。

篇2

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（高管）：[高管姓名]

一、合同背景

本劳动合同书由甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上订立。甲方作为一家正规注册的有限公司，为了保障公司的正常运营和发展，需要雇佣专业的高管人员来协助管理。乙方作为应聘的高管人员，具备相应的管理能力和专业技能，愿意为甲方公司的发展贡献力量。

二、工作内容与职责

1.职位名称：[具体职位名称]

2.工作内容：

-负责公司的日常运营和管理，确保公司各项业务的顺利进行。

-制定并实施公司的发展战略和计划，推动公司的长远发展。

-负责公司的财务管理和成本控制，确保公