- 1、本文档共225页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
《劳动:思维、能力与实践》
第11章劳动教育的评价;学习目标;重点难点;导读案例:
关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;【导读案例】关于劳动的古诗;;第一节劳动教育评价载体;第一节劳动教育评价载体;;一、日常劳动行为;一、日常劳动行为;二、志愿服务;三、实习实训;三、实习实训;四、社会实践;第二节劳动评价主体;第二节劳动评价主体;第二节劳动评价主体;;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;一、学校;二、家庭;二、家庭;二、家庭;二、家庭;二、家庭;三、社会机构;三、社会机构;第三节劳动评价内容及标准;第三节劳动评价内容及标准;;一、劳动评价的四个方面;一、劳动评价的四个方面;一、劳动评价的四个方面;一、劳动评价的四个方面;二、劳动评价内容;二、劳动评价内容;二、劳动评价内容;二、劳动评价内容;二、劳动评价内容;三、劳动教育评价标准;三、劳动教育评价标准;三、劳动教育评价标准;三、劳动教育评价标准;第四节劳动评价的原则;第四节劳动评价的原则;;一、重视综合评价;二、定性评价与定量评价结合
;三、静态评价与动态评价结合;三、静态评价与动态评价结合;第五节劳动评价的方法;第五节劳动评价的方法;;一、评价贯穿于劳动教育全过程;一、评价贯穿于劳动教育全过程;二、注重评价的时代性与多元性;二、注重评价的时代性与多元性;二、注重评价的时代性与多元性;三、制定好劳动评价方案;四、注重多元主体评价;四、注重多元主体评价;四、注重多元主体评价;五、注重劳动成效与学生潜能评价
;五、注重劳动成效与学生潜能评价
;第六节评价结果的运用;第六节评价结果的运用;;一、探索评价的独立表彰机制;一、探索评价的独立表彰机制;一、建立劳动评价与综合素质测评融合机制;三、建立劳动评价结果的长期记录机制;三、建立劳动评价结果??长期记录机制;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;四、以评促劳动教育高质量开展;第11章劳动教育的评价;《劳动:思维、能力与实践》
第12章创新劳动与愿景;学习目标;学习目标;重点难点;导读案例:
一场特殊演唱会:
不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;【导读案例】一场特殊演唱会:不收门票只收药品;;第一节信息时代对劳动的影响;第一节信息时代对劳动的影响;;一、劳动认知的变化;一、劳动认知的变化;二、劳动价值观的异化;二、劳动价值观的异化;三、劳动情感和劳动品德的重塑;三、劳动情感和劳动品德的重塑;第二节创新劳动的发展;第二节创新劳动的发展;;一、创新劳动的定义;一、创新劳动的定义;一、创新劳动的定义;一、创新劳动的定义;二、创新劳动的特点;二、创新劳动的特点;二、创新劳动的特点;二、创新劳动的特点;二、创新劳动的特点;二、创新劳动的特点
文档评论(0)