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2024年单位临时用工岗位合同模板1
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1术语定义
1.2合同解释
2.合同双方信息
2.1用工单位信息
2.2临时用工人员信息
3.用工岗位信息
3.1岗位名称
3.2岗位职责
3.3工作时间
3.4工作地点
4.工资待遇
4.1基本工资
4.2工资支付方式
4.3休假工资
4.4绩效奖金
5.工作时间与休息休假
5.1工作时间安排
5.2休息日与休假
5.3加班规定
6.社会保险与福利
6.1社会保险缴纳
6.2福利待遇
7.保密条款
7.1保密信息
7.2保密义务
7.3违约责任
8.违约责任
8.1违约行为
8.2违约责任承担
9.合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3解除后的处理
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同生效与终止
11.1合同生效
11.2合同终止
11.3终止后的处理
12.合同附件
12.1附件一:岗位说明书
12.2附件二:劳动纪律规定
12.3附件三:其他相关文件
13.合同变更
13.1变更条件
13.2变更程序
13.3变更内容
14.合同解除与终止后的其他事项
14.1解除与终止后的权利义务
14.2知识产权归属
14.3其他事项
第一部分:合同如下:
第一条定义与解释
1.1术语定义
1.1.1“用工单位”指本合同约定的用人单位。
1.1.2“临时用工人员”指本合同约定的受雇于用工单位的劳动者。
1.1.3“用工岗位”指本合同约定的临时用工人员的具体工作职位。
1.1.4“社会保险”指按照国家规定由用工单位为临时用工人员缴纳的社会保险费用。
1.1.5“福利待遇”指用工单位根据国家规定和公司政策给予临时用工人员的各项福利。
1.2合同解释
1.2.1本合同内容如有歧义,应以书面解释为准。
1.2.2本合同未尽事宜,按国家有关法律法规和用工单位规章制度执行。
第二条合同双方信息
2.1用工单位信息
2.1.1名称:____________________
2.1.2法定代表人:____________________
2.1.3注册地址:____________________
2.1.4联系电话:____________________
2.2临时用工人员信息
2.2.1姓名:____________________
2.2.2性别:____________________
2.2.3出生日期:____________________
2.2.4身份证号码:____________________
2.2.5联系电话:____________________
第三条用工岗位信息
3.1岗位名称:____________________
3.2岗位职责:
3.2.1完成用工单位分配的各项工作任务;
3.2.2遵守用工单位的规章制度;
3.2.3维护用工单位的合法权益;
3.3工作时间:
3.3.1工作班次:____________________
3.3.2工作时间:____________________
3.3.3休息时间:____________________
3.4工作地点:____________________
第四条工资待遇
4.1基本工资:
4.1.1工资标准:____________________
4.1.2支付周期:____________________
4.2工资支付方式:
4.2.1支付方式:____________________
4.2.2支付时间:____________________
4.3休假工资:
4.3.1休假工资标准:____________________
4.3.2支付方式:____________________
4.4绩效奖金:
4.4.1绩效奖金标准:____________________
4.4.2支付方式:____________________
第五条工作时间与休息休假
5.1工作时间安排:
5.1.1每周工作日:____________________
5.1.2每日工作时间:____________________
5.2休息日与休假:
5.2.1休息日:____________________
5.2.2休假:____________________
5.3加班规定:
5.3.1加班工资计算方式:____________________
5.3.2加班申请程序:__________________
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