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2024年旅游景区安全员聘用及应急预案制定合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.双方基本信息

2.1甲方基本信息

2.2乙方基本信息

3.聘用条款

3.1聘用岗位

3.2聘用期限

3.3工作内容

3.4工作地点

3.5工作时间

4.薪酬待遇

4.1薪酬结构

4.2薪酬支付

4.3奖金与福利

5.保密条款

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3违约责任

6.甲方责任

6.1甲方提供的工作条件

6.2甲方提供的安全设施

6.3甲方提供的相关资料

7.乙方责任

7.1乙方的工作职责

7.2乙方的工作要求

7.3乙方的工作保障

8.应急预案制定

8.1应急预案的制定原则

8.2应急预案的内容

8.3应急预案的演练

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除与终止的程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他

12.1合同生效

12.2合同变更

12.3合同解除

12.4合同终止

13.法律适用与争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决

14.合同签署与生效日期

14.1合同签署

14.2合同生效日期

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

1.1.1“甲方”指指旅游景区的运营管理单位。

1.1.2“乙方”指指受甲方聘用的安全员。

1.1.3“工作地点”指甲方管理的旅游景区。

1.1.4“工作内容”指乙方在甲方指导下，负责旅游景区的安全巡查、隐患排查、应急处理等工作。

1.1.5“薪酬待遇”指乙方在合同履行期间应得的工资、奖金、福利等。

1.2解释

1.2.1本合同中的“工作内容”应包括但不限于日常巡查、安全检查、应急演练、事故处理等。

1.2.2本合同中的“薪酬待遇”应包括基本工资、绩效奖金、加班费、社会保险、住房公积金等。

第二条双方基本信息

2.1甲方基本信息

2.1.1甲方名称：__________

2.1.2甲方地址：__________

2.1.3甲方法定代表人：__________

2.2乙方基本信息

2.2.1乙方姓名：__________

2.2.2乙方身份证号码：__________

2.2.3乙方联系方式：__________

第三条聘用条款

3.1聘用岗位

3.1.1乙方被聘用的岗位为：__________

3.1.2乙方担任该岗位的时间为：__________

3.2聘用期限

3.2.1本合同聘用期限为：__________

3.2.2合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。

3.3工作内容

3.3.1乙方负责对旅游景区进行日常安全巡查。

3.3.2乙方负责发现并及时报告安全隐患。

3.3.3乙方负责参与应急演练和事故处理。

3.4工作地点

3.4.1乙方的工作地点为：__________

3.5工作时间

3.5.1乙方的工作时间为：__________

第四条薪酬待遇

4.1薪酬结构

4.1.1乙方的基本工资为：__________元/月。

4.1.2乙方绩效奖金根据工作表现和考核结果确定。

4.2薪酬支付

4.2.1甲方按月支付乙方薪酬。

4.2.2甲方在每月的____日前支付乙方上个月的薪酬。

4.3奖金与福利

4.3.1乙方享有国家法定节假日休息和加班工资待遇。

4.3.2甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条保密条款

5.1保密内容

5.1.1乙方在履行职责过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等。

5.2保密期限

5.2.1本合同约定的保密期限为：__________

5.3违约责任

5.3.1乙方违反保密条款，造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第六条甲方责任

6.1甲方提供的工作条件

6.1.1甲方应提供乙方履行工作职责所需的必要工作条件。

6.1.2甲方应确保乙方的工作环境安全、健康。

6.2甲方提供的安全设施

6.2.1甲方应提供符合国家安全标准的防护设施和设备。

6.3甲方提供的相关资料

6.3.1甲方应向乙方提供履行工作职责所需的相关资料。

第七条乙方责任

7.1乙方的工作职责

7.1.1乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度。

7.1.2乙方应按照甲方要求，认真履行工作职责。

7.2乙方的工作要求

7.2.1乙方应具备一定的安全管理和应急处理能力。

7.2.2乙方应积极参加甲方组织的培训和演练。

7.3乙方的工作保障

7.3.1乙方在履行工作职责过程中，如发生安全事故，甲方应依