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2024年度便利店店员兼职聘用合同范本
本合同目录一览
1.合同订立与生效
1.1合同订立时间
1.2合同生效时间
1.3合同双方基本信息
2.兼职岗位及工作内容
2.1兼职岗位
2.2工作内容
2.3工作地点
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间
3.2休息时间
3.3休假制度
4.工资及福利待遇
4.1工资标准
4.2工资支付方式
4.3福利待遇
4.4社会保险
5.工作责任与义务
5.1工作责任
5.2工作义务
5.3违约责任
6.考核与奖惩
6.1考核制度
6.2奖励措施
6.3惩罚措施
7.合同解除与终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3解除合同程序
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.合同附件
10.1附件一:工作职责说明书
10.2附件二:工资支付表
10.3附件三:社会保险缴纳明细
11.合同签署与生效
11.1合同签署
11.2合同生效
12.合同变更与解除
12.1合同变更
12.2合同解除
13.合同解除后的处理
13.1劳动关系终止
13.2工资结算
13.3社会保险
14.其他约定事项
14.1法律适用
14.2合同份数
14.3合同生效日期
第一部分:合同如下:
1.合同订立与生效
1.1合同订立时间:本合同于2024年1月1日订立。
1.2合同生效时间:本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
1.3合同双方基本信息:
1.3.1聘用方:[公司名称],地址:[公司地址],法定代表人:[法定代表人姓名]。
1.3.2被聘用方:[姓名],身份证号码:[身份证号码],联系方式:[联系电话]。
2.兼职岗位及工作内容
2.1兼职岗位:便利店店员。
2.2工作内容:
2.2.1负责便利店商品的陈列、整理和销售。
2.2.2按照规定操作收银设备,准确无误地完成收银工作。
2.2.3保持店面的清洁卫生,确保顾客购物环境整洁。
2.3工作地点:[便利店地址]。
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间:根据工作需要,每周工作[具体工作天数]天,每天工作[具体工作时间]小时。
3.2休息时间:每工作[具体工作天数]天,享有[具体休息天数]天的休息时间。
3.3休假制度:
3.3.1国家法定节假日放假。
3.3.2享有年休假、婚假、丧假等法定休假。
4.工资及福利待遇
4.1工资标准:月工资为人民币[具体金额]元,按月支付。
4.2工资支付方式:每月[具体支付日期]前通过银行转账或现金方式支付。
4.3福利待遇:
4.3.1按国家规定缴纳社会保险。
4.3.2提供免费的工作制服。
4.3.3定期组织员工培训。
5.工作责任与义务
5.1工作责任:
5.1.1按照公司规定和岗位职责要求,完成各项工作任务。
5.1.2维护公司形象,遵守公司规章制度。
5.2工作义务:
5.2.1保守公司商业秘密。
5.2.2不得从事与本公司业务相竞争的活动。
5.3违约责任:
5.3.1违反工作责任和义务的,根据情况给予警告、记过、降职、解除合同等处理。
6.考核与奖惩
6.1考核制度:公司将对被聘用方的工作进行定期考核,考核结果作为工资调整和奖惩的依据。
6.2奖励措施:对工作表现优秀的被聘用方给予奖励。
6.3惩罚措施:对工作表现不佳的被聘用方给予警告、记过、降职、解除合同等惩罚。
8.保密条款
8.1保密内容:被聘用方在任职期间及离职后,应保守公司商业秘密,包括但不限于客户信息、技术秘密、经营策略等。
8.2保密期限:保密期限自本合同签订之日起至[具体期限]止。
8.3违约责任:如被聘用方违反保密义务,导致公司利益受损,应承担相应的法律责任,并赔偿公司因此遭受的损失。
9.争议解决
9.1争议解决方式:双方发生争议时,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向[具体仲裁机构或法院]申请仲裁或诉讼。
9.2争议解决机构:[具体仲裁机构或法院名称]。
10.合同附件
10.1附件一:工作职责说明书
10.2附件二:工资支付表
10.3附件三:社会保险缴纳明细
11.合同签署与生效
11.1合同签署:本合同一式两份,聘用方和被聘用方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
11.2合同生效:本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
12.合同变更与解除
12.1合同变更:任何一方对本合同的变更,应书面通知对方,并经双方签字(或盖章)确认后
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