中外合资企业集体劳动合同范本8篇.docx

中外合资企业集体劳动合同范本8篇

篇1

甲方（公司）：___________________

地址：_______________________________________

法定代表人：___________________

联系方式：___________________

乙方（员工集体）：___________________

代表员工姓名：___________________

联系方式：___________________

员工人数：___________________人

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，共同制定本合同。

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致可以续约。

二、工作内容和地点

第二条乙方员工应按照甲方的要求，从事____________岗位的工作。工作内容详见岗位说明书。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位。乙方员工应在规定的劳动场所和工作时间内履行职责。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方应按照国家和地方的规定安排乙方员工的工时制度，确保乙方员工的休息权利。因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应符合法律规定。

四、劳动报酬

第四条甲方应按照国家和地方的规定支付乙方员工的劳动报酬。劳动报酬应以货币形式支付，不得拖欠或降低应付标准。具体薪资标准和支付方式详见附件。

五、劳动保险和福利待遇

第五条甲方应按照国家和地方的规定为乙方员工缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。乙方员工享有与甲方员工同等的劳动保险和福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

第六条甲方应提供符合国家规定的劳动场所、设施和条件，保障乙方员工的职业健康和安全生产。甲方应采取有效的措施保护乙方员工的合法权益。

七、劳动纪律和奖惩规定

第七条乙方员工应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，履行工作职责，完成工作任务。对于表现优秀的员工，甲方应给予奖励；对于违反规定的员工，甲方可依法给予处罚。具体奖惩规定详见附件。

八、合同的变更、解除和终止

第八条本合同的变更、解除和终止应按照法律法规的规定进行。双方协商一致可以变更合同内容。合同解除或终止时，甲方应按照国家和地方的规定给予乙方员工相应的经济补偿。

九、争议解决

第九条甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

第十条本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：___________________（盖章）乙方（员工集体）：___________________（签字）

法定代表人：___________________（签字）代表员工姓名：___________________（签字）

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（公司）：___________________

地址：___________________________________________

法定代表人：___________________

联系电话：___________________

乙方（员工）：___________________

住址：___________________________________________

身份证号码：___________________

联系电话：___________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，共同制定本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位职责和工作地点详见岗位说明书。乙方应按时完成甲方规定的工作任务，达到甲方规定的工作标准。

三、工作时间和休息休假

第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，甲方确保乙方的休息时间符合国家法律规定。特殊情况下需要加班的，