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劳动合同书(人社局标准)7篇
篇1
劳动合同书
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务关系。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中试用期为_________个月。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时,每周工作_________小时的工作制度。
2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日。
3.甲方因生产需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用或安排调休。
四、劳动报酬
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资标准为_________元/月。试用期工资为_________元/月。
2.甲方应在每月_________日左右向乙方支付工资。如遇节假日或休息日,应提前或推迟发放。
3.甲方可根据经营情况和乙方的工作表现,调整乙方的工资水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和设备。
2.甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的劳动防护用品。
3.甲方应对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。
4.甲方应制定应急预案,以便在突发事件中保护乙方的安全。
六、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应承担的部分,由甲方在工资中代扣代缴。
2.甲方可依法为乙方办理补充养老保险和补充医疗保险。
3.甲方按规定向乙方提供福利待遇。
七、保密和竞业限制
1.乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务。在合同期内及合同终止后,未经甲方书面同意,乙方不得向第三方泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
2.乙方在合同期内及合同终止后的一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体竞业限制期限为_________个月。
3.乙方违反保密和竞业限制义务的,应承担相应的法律责任。
八、违约责任
1.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的,应按每日万分之五的标准向乙方支付违约金。违约金自违约之日起算,至实际支付之日止。
2.乙方未按照合同约定完成工作的,应按每日万分之五的标准向甲方支付违约金。违约金自违约之日起算,至实际完成之日止。
3.双方违反合同约定的其他情形,应按照相关法律规定承担违约责任。
九、其他约定事项
1.双方约定本合同增加以下内容:_________(具体内容)。
2.双方约定本合同变更以下内容:_________(具体内容)。
3.双方约定本合同补充以下内容:_________(具体内容)。
4.双方约定本合同解除条件为:_________(具体条件)。
5.双方约定本合同终止条件为:_________(具体条件)。
6.双方约定本合同续签条件为:_________(具体条件)。
7.双方约定本合同其他事项为:_________(具体事项)。
8.双方约定本合同争议解决方式为:如甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中,双方应遵守诚信原则,积极配合调查取证工作。如因一方不配合导致争议处理进程受阻或无法继续进行,该方应承担相应的法律责任。
篇2
劳动合同书
甲方(用人单位):XX公司
乙方(劳动者):XXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规,甲乙双方在平等自愿的基础上,签订本劳动合同,共同遵守执行。
一、劳动合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事XX工作,乙方应保质保量地完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为XX。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行XX工作制,具体为:XX。
2.甲方安排乙方加班的,应符合法律、法规的规定,并支付相应的加班费用。
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