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2024年度大清包劳务全产业链服务合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方

1.2术语与定义

1.3合同文件

2.合同标的与范围

2.1服务内容

2.2服务范围

2.3服务标准

3.服务提供

3.1服务期限

3.2服务地点

3.3服务方式

4.人员安排

4.1人员配置

4.2人员资质

4.3人员培训

5.质量保证

5.1质量标准

5.2质量控制

5.3质量整改

6.成本与费用

6.1服务费用

6.2付款方式

6.3付款期限

7.交付与验收

7.1交付时间

7.2验收标准

7.3验收程序

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.保密与知识产权

9.1保密义务

9.2知识产权归属

9.3知识产权保护

10.不可抗力

10.1不可抗力定义

10.2不可抗力处理

10.3不可抗力证明

11.合同解除与终止

11.1解除条件

11.2解除程序

11.3合同终止

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决地点

13.合同生效与期限

13.1合同生效条件

13.2合同期限

13.3合同续签

14.其他条款

14.1通知与送达

14.2合同附件

14.3合同解释与适用法律

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同双方

（1）甲方：大清包劳务公司

（2）乙方：全产业链服务提供商

1.2术语与定义

（1）“服务”指乙方根据甲方要求提供的大清包劳务全产业链服务，包括但不限于劳务派遣、人力资源外包、项目管理、技术支持等。

（2）“服务期限”指本合同约定的乙方提供服务的起止日期。

（3）“服务地点”指乙方提供服务的具体地点。

1.3合同文件

（1）本合同

（2）附件

（3）相关法律法规

2.合同标的与范围

2.1服务内容

（1）劳务派遣：乙方根据甲方需求，派遣符合条件的人员到甲方指定的岗位工作。

（2）人力资源外包：乙方负责甲方的招聘、培训、薪酬福利、劳动关系管理等人力资源事务。

2.2服务范围

（1）劳务派遣：涵盖甲方所有岗位的劳务派遣需求。

（2）人力资源外包：涵盖甲方所有人力资源相关事务。

2.3服务标准

（1）乙方提供的服务应满足甲方业务需求，确保服务质量。

（2）乙方应遵守国家相关法律法规及行业标准。

3.服务提供

3.1服务期限

（1）本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.2服务地点

（1）乙方提供服务的地点为甲方指定的地点。

3.3服务方式

（1）乙方以派遣人员、提供人力资源外包服务的方式完成甲方所需服务。

4.人员安排

4.1人员配置

（1）乙方应根据甲方需求，合理配置派遣人员。

（2）乙方负责派遣人员的招聘、培训、考核等工作。

4.2人员资质

（1）派遣人员应具备相应的职业资格和技能。

（2）乙方应确保派遣人员的身体健康状况符合工作要求。

4.3人员培训

（1）乙方应定期对派遣人员进行业务培训。

（2）培训内容应包括但不限于法律法规、职业道德、业务技能等。

5.质量保证

5.1质量标准

（1）乙方提供的服务应达到甲方要求的质量标准。

（2）乙方应定期对服务质量进行检查，确保服务质量符合约定标准。

5.2质量控制

（1）乙方应建立健全服务质量控制体系。

（2）乙方应定期对服务质量进行评估，发现问题及时整改。

5.3质量整改

（1）乙方在发现服务质量问题时，应及时采取措施进行整改。

（2）整改措施应得到甲方认可后方可实施。

6.成本与费用

6.1服务费用

（1）本合同服务费用为人民币万元整。

（2）服务费用按季度支付。

6.2付款方式

（1）甲方应在每个季度末前支付乙方相应季度的服务费用。

（2）付款方式为银行转账。

6.3付款期限

（1）甲方应在合同约定的付款期限内完成付款。

（2）逾期付款的，甲方应向乙方支付相应的滞纳金。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）乙方