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摘要
摘要
人寿保险行业作为国民经济的重要组成部分，在经济运行和社会发展中
扮演着不可或缺的角色。鉴于人寿保险产品的独特性质，保险代理人渠道一
直是寿险公司主要的销售途径。近期的趋势表明，保险代理人的数量正在经
历持续性下降，尤其是有意向加入该职业群体的求职者数量显著减少，这一
现象对P公司的新业务价值产生了重要影响。因此，提高组织吸引力以增强
求职
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