少数民族地区定向培养合同8篇.docx

少数民族地区定向培养合同8篇

篇1

甲方（少数民族地区教育机构）：_________________________

乙方（学生监护人）：_________________________

丙方（企业/政府机构）：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，为了推动少数民族地区人才培养和发展，促进企业与地方的共同繁荣，甲方、乙方和丙方在平等、自愿的基础上，达成以下少数民族地区定向培养合同：

一、合同目的

为加快少数民族地区人才培养，促进少数民族地区经济和社会发展，提高少数民族地区人力资源素质，甲方和丙方共同合作，开展定向培养和招聘活动。乙方作为学生的监护人，同意其参与本定向培养项目。

二、培养对象与人数

本次定向培养对象为少数民族地区的学生，培养人数为_______人。具体名单由甲、乙双方共同确定。

三、培养内容与合作模式

1.培养内容：按照丙方所需的专业技术人才标准，对少数民族地区的学生进行专业技能知识、实践操作能力的培养和训练。

2.合作模式：甲方负责学生的选拔、培养和日常管理；丙方负责提供实习岗位和实践机会，参与课程设计、教学管理和学生评价；乙方负责学生的监护和配合甲、丙方的工作。

四、培养周期与地点

1.培养周期：自合同签订之日起至学生完成学业并顺利就业为止。

2.培养地点：在甲方指定的学校进行基础知识学习，在丙方指定的实习地点进行实习和实践活动。

五、各方职责与义务

1.甲方职责与义务：负责制定和实施人才培养方案，组织教学活动，管理学生日常行为，安排实习和就业等。

2.乙方职责与义务：配合甲方做好学生的选拔和推荐工作，监督学生的学习和行为表现，协助甲方处理相关事宜。

3.丙方职责与义务：提供实习岗位和实践机会，参与人才培养方案的制定和实施，对学生进行实习指导和评价，优先录用合格毕业生等。

六、待遇与保障

1.学生在校期间，享受甲方规定的相关待遇。

2.学生在实习期间，享受丙方规定的实习生待遇，并享受劳动保护和安全保障。

3.毕业后，符合丙方要求的毕业生，丙方应优先录用。

七、违约责任与赔偿

1.本合同一经签订，各方应严格遵守。如任何一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

八、其他约定事项

1.本合同自三方签字盖章之日起生效。

2.本合同履行过程中，如有未尽事宜，各方可协商解决。

3.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

九、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议，各方应首先协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同的变更和解除

本合同一经签订，不得随意变更和解除。如因特殊原因需要变更或解除的，应当经各方协商一致，并书面签订变更或解除合同协议。

篇2

甲方（培养单位）：____________________

乙方（学生及其家长）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方为了促进少数民族地区人才培养，共同达成以下定向培养合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方关于少数民族地区定向培养事宜的权利和义务，确保双方权益，共同推动少数民族地区人才培养工作。

二、培养对象及条件

1.甲方根据乙方所在地的少数民族地区特点，确定培养方向为____________________领域。

2.乙方应符合以下条件：具有中华人民共和国国籍，少数民族身份；热爱本民族及祖国，具有良好的政治素质；具备从事相关领域工作的基本素质和潜力。

三、培养内容及方式

1.甲方负责为乙方提供专业技能培训、实践锻炼和学术研究等方面的支持。

2.培养周期为______年，自合同签订之日起计算。

3.甲方根据实际需要，安排乙方参加实习、实训、志愿服务等活动，提高乙方的实践能力。

4.甲方协助乙方完成学业，鼓励并支持乙方继续深造。

四、双方权利义务

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、学校规章制度及本合同约定的各项条款。

2.甲方有义务为乙方提供必要的培养资源，确保培养质量。

3.乙方应遵守甲方的培养方案，努力学习，积极参与各项活动。

4.乙方有义务为国家服务，在培养结束后，按照甲方安排到指定单位从事相关领域工作，服务期限不少于______年。

五、违约责任及争议解决

1.若甲方违反本合同约定，未履行培养义务，乙方有权要求甲方承担违约