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2024-12-25 发布于黑龙江
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培训大学生干部.pptx

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;;01;部分大学生干部具备较强组织协调能力，但部分学生干部经验不足，难以胜任重要任务。;通过培训，提高学生干部的组织协调、沟通表达、团队协作等综合能力。;培训后，学生干部应明确自身职责与发展方向，具备较强的工作能力和责任心。;02;坚定的政治立场;;心理素质锻炼;03;领导力理论基础学习;沟通技巧;了解决策制定的步骤、方法及影响因素，提高决策的科学性和合理性。;04;遵循简单、清晰、高效的原则，确保各部门职责明确，沟通顺畅。;;突发事件预防;05;鼓励大学生干部跳出传统思维框架，尝试从不同角度和层面思考问题。;;设计贴近实际工作场景的复杂情境，让大学生干部在模拟环境中锻炼解决问题的能力。;06;知识体系完善;自我认知与定位;;谢谢您的观看