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最新劳动合同书(适用于员工制家政服务企业家政服务员)6篇

篇1

最新劳动合同书

甲方（雇主）：XXXX家政服务有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（员工）：XXXXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX岁

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

鉴于甲方为从事员工制家政服务的公司，乙方愿意接受甲方的雇佣，从事家政服务工作，双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自签订之日起生效，有效期为一年。期满后，双方可以协商续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意接受甲方的雇佣，从事家政服务工作。具体工作内容包括但不限于：家庭清洁、烹饪、照顾老人、接送孩子等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的客户家中。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的安排而定，可能涉及全日制或非全日制工作。具体工作时间双方可另行协商。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及甲方提供的休息日。如需加班，应提前告知甲方并获得甲方同意。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体金额根据乙方的工种、工作时间及表现确定。

2.甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或克扣。

3.乙方如对劳动报酬有异议，应及时向甲方提出，双方协商解决。

五、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。

2.乙方在合同期内因工受伤或患病，甲方应负责医疗费用的支付及相应的经济补偿。具体补偿标准参照国家相关规定及甲方政策执行。

3.甲方应提供必要的劳动保护措施，确保乙方的劳动安全。

六、劳动纪律和合同解除

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，如迟到、早退、旷工等。如有违反，甲方有权依据公司规定对乙方进行处罚。

2.乙方在合同期内如需解除合同，应提前一个月向甲方提出书面申请，获得甲方同意后方可离职。否则，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的经济损失。

3.如乙方在合同期内出现严重违反公司规定或违法行为，甲方有权立即解除合同，并不支付任何经济补偿。

七、其他事项

1.双方在履行本合同时，如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

4.未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

5.乙方在签订本合同时，应详细阅读本合同所有条款，并对合同内容有全面了解。如有疑问或不明确之处，应及时向甲方咨询。否则，因未仔细阅读本合同条款导致的后果由乙方自行承担。

6.乙方在从事家政服务过程中，应尊重客户隐私，不得泄露客户信息或从事其他违法犯罪活动。如有违反，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。

7.乙方在离职时，应按照甲方要求办理离职手续，并返还甲方提供的所有物品和资料。否则，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的经济损失。

篇2

最新劳动合同书

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事家政服务工作，具体工作内容包括：家务、照顾老人、照顾孩子等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的客户家中。

3.乙方应根据甲方客户的需求和指令，提供专业的家政服务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的需求和指令确定，可能涉及全天或部分时间段。

2.乙方每周至少休息一日，具体休息时间根据甲方客户的需求和指令安排。

3.乙方在法定节假日有权享受相应假期，具体假期安排根据国家法律法规执行。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体金额根据乙方的服务质量和客户满意度等因素确定。

2.甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或克扣。

3.乙方在完成工作任务后，有权获得相应的劳动报酬，甲方应按规定支付加班费或调休。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方购