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雇用合同范例5篇
篇1
雇佣合同协议
#甲方(雇主):_________
地址:_________
联系方式:_________
#乙方(雇员):_________
地址:_________
联系方式:_________
#鉴于:
甲方需要雇佣乙方从事_________工作,乙方愿意按照甲方的要求完成工作任务。为了明确双方的权利和义务,达成以下雇佣合同协议:
#一、合同期限
1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期为_________个月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
#二、工作内容与地点
1.乙方的主要工作职责是:_________。
2.乙方的工作地点在:_________。
#三、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间为每周________天,每天________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.乙方享有国家法律规定的休息休假权利,具体安排由甲方根据实际情况决定。
#四、报酬与福利
1.乙方的基本工资为________元/月,试用期工资为________元/月。
2.乙方享有甲方规定的其他福利待遇,包括但不限于:_________。
#五、保险与保障
1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方在甲方工作期间,应享受相应的劳动保护待遇,包括但不限于劳动保护用品、安全保护措施等。
#六、违约责任
1.甲方或乙方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任包括:_________。
2.因一方违约给对方造成损失的,违约方应赔偿对方的全部损失。
#七、争议解决
1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同的履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
#八、其他约定
1.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和调度。
2.本合同未尽事宜,可由双方协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(雇主):_________________________
地址:__________________________________
联系方式:______________________________
乙方(雇员):_________________________
住址:__________________________________
联系方式:______________________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作,双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方向甲方提供劳务事宜,达成以下协议:
一、工作内容及地点
(一)乙方应在甲方的管理和指导下,从事以下工作:_________________________________。
(二)工作地点位于:_____________________________________________。
二、工作时间与休假
(一)工作时间安排:_____________________________________________。
(二)休假制度:按照甲方的相关规定执行。
三、薪酬与福利
(一)乙方的基本工资为________元/月,甲方按月支付。
(二)乙方享有国家规定的各项津贴、补贴及奖金。
(三)甲方根据企业经营效益和乙方的工作表现、贡献等,对乙方进行年度奖励。
(四)甲方按国家和地方的规定为乙方办理社会保险和住房公积金等。
四、职责与义务
(一)甲方应按时支付乙方的工资和福利。
(二)乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,完成工作任务。
(三
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