就业保障协议书（四）5篇.docx

就业保障协议书（四）5篇

篇1

本协议旨在明确用人单位（以下简称“甲方”）与应聘者（以下简称“乙方”）在就业过程中的权益和义务，保障双方合法权益，维护就业市场的公平、公正和稳定。

一、协议目的

1.双方本着平等自愿原则，就乙方向甲方提供劳动力事宜达成如下协议。

二、协议内容

1.甲方义务

（1）提供真实有效的招聘信息，明确岗位职责和任职要求。

（2）按照相关法律法规及政策规定，保障乙方的合法权益。

（3）为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和安全卫生环境。

（4）按时支付乙方的工资及福利待遇。

（5）为乙方提供必要的职业技能培训和晋升机会。

2.乙方义务

（1）遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

（2）按照甲方要求，履行岗位职责，完成工作任务。

（3）接受甲方的管理、监督和考核。

（4）保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。

（5）遵守社会公德，维护甲方形象和利益。

三、就业保障条款

1.甲方应保证乙方的就业公平，不得因性别、年龄、种族、宗教信仰等因素歧视乙方。

2.甲方应根据乙方的工作表现、能力提高和贡献情况，给予相应的薪酬增长和晋升机会。

3.甲方应为乙方提供必要的社会保险和福利待遇。

4.乙方在工作过程中发生意外伤害或疾病，甲方应按照相关法律规定给予相应的补偿和救助。

四、违约责任和解决方式

1.若甲方违反本协议约定的义务，乙方有权要求甲方履行或解除协议，并要求甲方承担违约责任。

2.若乙方违反本协议约定的义务，甲方有权按照相关法律法规及规章制度进行处理，情节严重者，可解除协议。

3.在履行本协议过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院起诉。

五、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经过双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

六、签署

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

电话：____________________电话：____________________

日期：____________________日期：____________________

篇2

本协议旨在明确用人单位（以下简称“甲方”）与应聘者（以下简称“乙方”）在就业过程中的权益与义务，确保双方合法权益得到保障，促进双方长期稳定的合作关系。双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、协议宗旨

双方本着诚信、公平的原则，共同遵守国家法律法规，维护和谐的劳动关系，促进共同发展。

二、就业保障事项

1.就业机会平等：甲方应向乙方提供平等的就业机会，不因性别、年龄、宗教、民族等因素歧视乙方。

2.招聘信息公开：甲方招聘广告应真实、准确，不含有虚假内容。

3.劳动合同签订：双方应依法签订劳动合同，确立劳动关系。

4.工资待遇保障：甲方应按照国家及地方规定，保障乙方的工资福利待遇。

5.工作时间与休息休假：甲方应遵守国家工作时间和休息休假制度，保障乙方的合法权益。

6.职业培训与发展：甲方应为乙方提供必要的职业培训，促进乙方职业发展。

三、双方义务与权利

1.甲方义务：

（1）按时支付乙方工资；

（2）提供符合国家规定的劳动安全卫生条件；

（3）为乙方缴纳社会保险；

（4）对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生等方面的培训；

（5）尊重乙方的合法权益。

2.乙方义务：

（1）遵守国家法律法规和甲方规章制度；

（2）服从甲方管理，按照甲方要求完成工作任务；

（3）保守甲方商业秘密；

（4）遵守职业道德，履行工作职责。

四、违约责任

1.甲方违反本协议约定，未履行相应义务的，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方损失。

2.乙方违反本协议约定，未履行相应义务的，应承担违约责任，并赔偿甲方损失。

五、协议解除与终止

1.协议解除：双方协商一致，可以解除本协议。一方违反协议约定，另一方有权解除协议。

2.协议终止：双方约定的事项完成或双方协商一致终止协议的，本协议终止。

六、争议解决方式