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非全日制临时用工协议或合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本非全日制临时用工协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为非全日制，具体工作时间根据甲方的安排而定。

2.乙方有权享受法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方应按约定向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的工种和工作时间而定。

2.乙方在法定节假日、带薪年休假等休息休假期间，有权要求甲方支付劳动报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费，乙方因工受伤时，有权享受工伤保险待遇。

2.甲方可依据自身情况为乙方购买商业人身意外险等福利。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全生产条件的劳动场所和劳动工具。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行本协议过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任根据违约方违约的具体情况而定，可包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

八、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

联系方式：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本协议于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日有效，有效期为XX年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任XXXX岗位（工种）工作。

2.甲方根据经营情况和业务需要，可调整乙方的工作岗位。

3.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行非全日制工作制，即每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间由甲方根据需要安排。

2.甲方根据法律法规保障乙方的休息和休假权利。如因工作需要，可安排乙方加班，但需遵循相关法律法规的规定，并给予乙方相应的报酬或补偿。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬按照甲方制定的非全日制临时用工薪酬制度执行。具体薪资标准为每小时XX元，或根据工作任务的不同，薪资标准可有所调整。

2.甲方按月以货币形式支付乙方劳动报酬，每月XX日为发薪日。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

3.甲方安排乙方加班的，加班费按照国家有关规定执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲乙双方必须依法参加社会保险，乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。社会保险费用个人缴纳部分，甲方可从乙方劳动报酬中代扣代缴。

2.乙方在甲方工作期间，因工负伤、因工致残或者患职业病，甲方应按照《工伤保险条例》的规定进行工伤认定，并给予相应的工伤待遇。

3.乙方在甲方工作期间，患非职业病或非因工负伤、致残或死亡，甲方将按照国家及地方相关规定给予乙方或其亲属相应的待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动工具。

2.甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

3.甲方负责对乙方进行职业道德、职业技能和安全生产教育培训。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关