- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
委托培训合同委托代理7篇
篇1
甲方(委托方):XX公司
乙方(受托方):XX培训机构
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方委托乙方进行员工培训工作事宜,达成如下协议:
一、培训范围及内容
甲方委托乙方对甲方员工进行以下培训:
1.培训课程:XX培训课程
2.培训对象:甲方员工
3.培训地点:乙方指定的培训场所
4.培训时间:XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日
二、培训费用及支付方式
1.培训费用:甲方需向乙方支付培训费用共计XX元(大写:XX元整)。该费用包括培训课程的学费、教材费、实践费等全部费用。
2.支付方式:甲方需在培训开始前向乙方支付培训费用的XX%作为预付款,即XX元(大写:XX元整)。培训结束后,甲方需向乙方支付剩余的培训费用,即XX元(大写:XX元整)。
三、双方权利义务
1.甲方权利与义务:
(1)甲方有权要求乙方按照本合同约定提供优质的员工培训服务;
(2)甲方需向乙方提供培训所需的场地、设施等必要的支持;
(3)甲方需确保培训对象具备基本的学历和工作经验,并如实向乙方提供相关信息;
(4)甲方需按照本合同约定及时支付培训费用。
2.乙方权利与义务:
(1)乙方有权要求甲方按照本合同约定支付培训费用;
(2)乙方需向甲方提供优质的员工培训服务,确保培训质量;
(3)乙方需根据甲方的需求,合理安排培训内容和时间;
(4)乙方需向甲方提供培训后的相关学习和实践机会。
四、违约责任
1.甲方违约责任:
(1)甲方如未按本合同约定及时支付培训费用,需向乙方支付违约金,违约金金额为应付培训费用的XX%,即XX元(大写:XX元整);
(2)甲方如因自身原因取消或变更培训安排,需提前XX天书面通知乙方,并需向乙方支付违约金,违约金金额为应付培训费用的XX%,即XX元(大写:XX元整)。
2.乙方违约责任:
(1)乙方如未按本合同约定提供优质的员工培训服务,需向甲方支付违约金,违约金金额为应付培训费用的XX%,即XX元(大写:XX元整);
(2)乙方如因自身原因取消或变更培训安排,需提前XX天书面通知甲方,并需向甲方支付违约金,违约金金额为应付培训费用的XX%,即XX元(大写:XX元整)。
五、争议解决方式
如双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中,双方应继续履行本合同未涉争议的部分。
六、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.以下为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力:
(1)培训课程及要求;
(2)培训时间安排表;
(3)培训费用明细表。
甲方(委托方):XX公司(盖章)
地址:XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号
联系人:XXX先生/女士
联系电话:XXXX-XXXX-XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(受托方):XX培训机构(盖章)
地址:XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号
联系人:XXX先生/女士
联系电话:XXXX-XXXX-XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(委托方):_________
乙方(受托方):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方委托乙方进行员工培训事宜达成如下协议:
一、培训对象及目的
甲方委托乙方对其员工进行专业培训,培训的目的是提高员工的业务水平,增强员工的综合素质,使员工能够更好地为甲方服务。
二、培训内容
1.基本理论知识:包括行业基础知识、业务流程、岗位职责等。
2.专业技能:根据员工岗位的不同,提供相应的专业技能培训,如销售技巧、客户服务技巧、沟通技巧等。
3.团队协作与沟通能力:培养员工的团队协作精神和沟通能力,增强员工的凝聚力。
4.领导力与决策能力:针对管理层员工,培养其领导力和决策能力,提升管理效率。
三、培训方式
1.集中培训:乙方将甲方员工集中在一起进行培训,培训时间一般为一周至两周。
2.分组培训:乙方根据甲
文档评论(0)