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政教处范文之浅谈后进生的成因及转化方法

关键词：后进生成因转化方法?在教育教学领域，后进生是客观存在的。通过多方调查后我发觉，后进生构成的缘故有多种：1、叛逆对抗型???这类学生往往从小就遭到家庭专断式的教育，从小得不到家长的细心呵护，稍有错误就遭到家长的训斥打骂。久而久之，产生了强烈的逆反心理，你越说，他越烦；你越打，他越硬，导致父母与小孩之间没有交流，不能沟通，更严峻的是仇视父母。如此的学生在学校生活中假设得不到老师、同学足够的关怀，就非常可能使他对四周的一切产生抵触心理，自然会与老师作对，甚至在同学身上寻找报复。2、自我消灭型这类学生由于家庭破裂或是当亲家庭，得不到父母的注重，缺少家庭的关爱。教育方面更是听之任之，放任自流。他们往往不愿受纪律、制度的约束，容易遭到不良引诱的侵蚀，更有甚者走极端：反正家里都不管，还能有谁管得着，就让我自生自灭吧！如得不到正确的引导，他们将成为社会人渣。3、麻痹不仁型这类学生由于遭到离异父母的冷落，或从小遭到外界过多的批判，因而总觉得本人不如别人，自卑感强，慢慢在心理上建立起情感的屏障。不善交流，喜爱独处，自我欣赏，久而久之，就构成一个自我中心，对集体和别人的事漠不关怀，麻痹不仁，班集体的任何活动都不想参与，集体荣誉也大概与他不相关。4、人云亦云型这类型的学生往往由于父母对小孩过分不放心，什么事都包办代替。“温室里的花朵”得不到应有的锻炼，因而自制力差，做事也没有自觉的行动目的，遇事往往随波逐流，人云亦云。遇到困难更是软弱退缩，而不是本人想方法去战胜困难。长此以往，是非常难成就一番事业的。?近十年的教学经历告诉我：“后进生”是迟开的花，后飞的雁。白居易有诗云：“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开”，只是迟了一步，是完全能够盛开的。“后进生”就像那迟开的花一样，因而我们应该正确对待，做好转化工作，才能提高整体的教学质量。大教育者夸美纽斯有这么一句话：“伟大并不在于力量，而在于技巧。”关于后进生的教育，我也尝试过一些针对性地转化工作，同时也总结出一些经历教训，总括起来确实是“五心”。1、诚心?和后进生谈心、谈话应留意的是充分显示出本人的诚意。与优生相比，后进生的自尊心更强，由于学习不好或纪律差，长期受冷落、歧视，他们一般都非常心虚，对外界极敏感，心灵总有一堵厚厚的墙，但在内心深处仍渴望得到你的理解、谅解和信任，假如你逾越它，那么你就成功了。谈心过程中切忌用“你本人想想……，是不是，对不对”等话语，我的做法一般都是先拉家常，谈谈本人的过去，不管成功依然失败，甚至有时还抖抖“丑事”，让他们感遭到老师的诚意，缩小心灵间的间隔。在这个过程应做到心平气和，以诚相见，以诚对待，以一个朋友身份与之交流，假如赢得他的一句“老师，我和你好类似”，说明他把你当成朋友了，把你当做能够倾述的对象，那么以后的工作就太容易了。非常屡次听到有老师说，毕业后与老师联络最亲密的都是往常学习表现都不太好的学生。确实，事实上后进生们对曾经真心协助过他的老师，都是满怀感谢之情的。他们大多都非常“肝胆”，假如能把他们身上的“侠义”之气激发出来，时时刻刻为你着想，为他的朋友着想，那你离成功非常近了。假如他们犯错不要当众批判，否则必定会刺伤他们的自尊心，增加转化工作的难度，这是指后进生犯错之后，老师采取的教育态度。老师的诚心还应表如今对学生自我教育才能的开掘和确信上。以诚心赢得他们的信任是成功教育后进生的保证。2、决心面对一位后进生，假如老师深信通过本人的努力能够使其转化，那么这位老师一定会想方设法做好转化工作；反之，假如从思想上认为后进生是“朽木不可雕”，那么，这位老师往往会找出诸多的理由，不去做后进生的转化工作。能够说，老师没有转化后进生的决心，便没有促使后进生尽快转化的条件。我们面前的后进生论“学业”，他们不会比爱迪生还差，论“表现”，他们更不可与“犯人”相提并论。面对极具可塑性的青青年学生，作为教育者，我们怎能忍心给他们贴上“朽木”的标签而放弃做他们的转化工作呢？没有转化不了的后进生，只有无转化才能的老师3、爱心爱，能够产生宏大的教育力量，“爱的效应”在后进生身上尤为明显。后进生由于时常遭到冷落，在学生中有被孤立的倾向，在他的内心是希望得到大家的确信、同学的协助、老师的特别关爱的。苏霍姆林斯基说：“教育如此的儿童，应当比教育正常的儿童万倍地细致、耐心和富于同情心。”不要有一句话，一个手势使得他们感到老师已经对他的前途失掉决心。在每一节课上，每一个学习困难的儿童都应当在认识的道路上迈出哪怕是最不明显的一步，都要获得一点点成绩。不要让学习困难的儿童去完成跟班上大多数学生所做的是难度不同的作业，你就让他去完成专门为他选择的作业，同时评价他的成果。做到循序而进，持之以恒。只有如此，我们才会正确的对待这些学生，才会动脑筋研究转化、开展