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论文题目:试论公务员考绩研究
摘要
绩效考核是对公务员进行管理工作的基础，是国家公务员管理法制化的重要保证，是人民群众依法对政府工作人员进行监督的重要手段。对公务员考绩制度进行研究，有利于进一步完善我国的人事制度，有利于政府人才的选拔。对完善公务员体制具有深远意义。
关键词：公务员绩效考核对策
目录
1.概论……………………1
2.公务员考绩研究的基本概念及其特征………………1
2.1公务员的绩效考核具有法定性……1
2.2考核的标准具有多样性……………1
2.3考核过程的社会
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