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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳动合同样本

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

第二条：合同期限

2.1固定期限

2.2无固定期限

第三条：工作内容

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的岗位职责

第四条：工作时间和休息休假

4.1工作时间和地点

4.2休息休假制度

第五条：劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3福利待遇

第六条：保险福利

6.1社会保险

6.2补充保险

6.3福利待遇

第七条：保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

第八条：竞业限制

8.1限制范围

8.2限制期限

8.3违约责任

第九条：劳动合同的解除和终止

9.1双方解除劳动合同的情形

9.2单方解除劳动合同的情形

9.3劳动合同终止的情形

第十条：违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

第十一条：争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3仲裁解决

11.4诉讼解决

第十二条：其他约定

12.1培训

12.2知识产权

12.3规章制度

第十三条：合同的变更、解除和终止

13.1合同变更

13.2合同解除

13.3合同终止

第十四条：合同的生效、期限和修订

14.1合同生效条件

14.2合同期限

14.3合同修订

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

第二条：合同期限

2.1固定期限：本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2无固定期限：本劳动合同期满后，如双方同意续签，可签订无固定期限劳动合同。

第三条：工作内容

3.1乙方的工作岗位：乙方担任_______________（职位名称），具体职责如下：

a)负责_______________（工作内容）；

b)承担_______________（工作职责）；

c)完成甲方分配的其他工作任务。

3.2乙方的岗位职责：乙方应严格按照甲方的规章制度和领导安排，履行岗位职责，保证工作质量。

第四条：工作时间和休息休假

4.1工作时间和地点：乙方每周工作__天，每天工作__小时，工作地点为_______________（工作地点）。

4.2休息休假制度：乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及__天/年的年假权利。具体休假安排按照甲方规章制度执行。

第五条：劳动报酬

5.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币____元整（大写：_________________________元整）。

5.2绩效奖金：乙方根据工作业绩，可获得相应的绩效奖金。具体奖金标准和发放方式按照甲方规章制度执行。

a)五险一金：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；

b)提供住宿：甲方为乙方提供__年免费的住宿；

c)交通补贴：甲方为乙方提供每月__元的交通补贴；

d)培训发展：甲方为乙方提供定期的职业培训和晋升机会；

e)其他福利：按照甲方规章制度执行。

第六条：保险福利

6.1社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

6.2补充保险：甲方为乙方缴纳补充养老保险和补充医疗保险，具体方案按照甲方规章制度执行。

a)带薪年假：乙方享有__天/年的带薪年假；

b)病假：乙方因病需休息治疗的，按照甲方规章制度享受病假待遇；

c)产假：乙方符合国家规定条件的，享受__天的产假；

d)其他福利：按照甲方规章制度执行。

第七条：保密协议

7.1保密内容：乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方商业秘密和机密信息予以保密，包括但不限于客户信息、技术资料、经营策略等。

7.2保密期限：乙方的保密义务自双方签订劳动合同之日起生效，至劳动合同终止或解除后__年内继续有效。

7.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失，并支付违约金人民币__元整（大写：_________________________元整）。

第八条：竞业限制

8.1限制范围：乙方在解除或终止劳动合同后__年内，不得在与甲方经营同类业务的企事业单位、社会团体或其他经济组织担任全职或兼职职务，不得直接或间接参与与甲方业务有竞争关系的经营活动。

8.2限制期限：竞业限制期限自乙方解除或终止劳动合同之日起计算，至__年后止。

8.3违约责任