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市国资委党委2024年党建工作总结及2025年工作计划

引言

2024年，市国资委党委在市委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕国资国企改革发展大局，坚持党的领导，加强党的建设，充分发挥党建引领作用，为推动市属国有企业高质量发展提供了坚强的政治保证。

一、2024年党建工作总结

强化政治引领，筑牢思想根基

理论学习常态化市国资委党委始终把政治理论学习作为首要任务，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神常态化长效化。通过举办专题讲座、开展集中研讨、组织线上学习等多种形式，引导广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年共举办专题讲座[X]场，集中研讨[X]次，参与学习的党员干部达[X]人次。例如，邀请党校专家深入解读党的二十大报告，结合国资国企实际，为党员干部们明晰发展方向，使大家深刻理解党中央对国资国企改革发展的新要求。主题教育走深走实扎实开展主题教育，精心制定实施方案，明确目标任务和工作措施。组织党员干部深入学习规定书目，广泛开展调查研究，认真检视问题，切实抓好整改落实。通过主题教育，党员干部的政治素养和责任担当得到进一步提升。各企业结合实际，将主题教育与业务工作紧密结合，如[企业名称]针对市场拓展难题，成立专项调研小组，深入市场一线，广泛收集客户意见，制定针对性的市场拓展策略，取得了良好的效果。在主题教育期间，全系统共形成调研报告[X]篇，解决实际问题[X]个。

加强组织建设，夯实党建基础

党组织规范化建设持续推进国有企业党组织规范化建设，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度。加强对基层党组织的督促检查，定期开展党建工作专项检查，及时发现问题并督促整改。通过规范化建设，基层党组织的凝聚力和战斗力得到显著增强。[企业名称]党组织在规范化建设过程中，严格按照标准完善党组织设置，优化党员管理，规范党内组织生活，党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥，在企业重大项目推进中，党员干部冲锋在前，带动全体员工共同努力，项目提前[X]天完成。党组织覆盖面扩大积极推进国有企业党组织应建尽建，不断扩大党组织覆盖面。针对部分新建企业和混合所有制企业，及时指导建立党组织，确保党的领导在国有企业全面覆盖。2024年，新成立国有企业党组织[X]个，覆盖党员[X]人。同时，加强对流动党员的管理，建立流动党员台账，确保流动党员“流动不流失”。例如，在[新建企业名称]成立后，市国资委党委第一时间指导其组建党组织，选派党建指导员，帮助企业开展党建工作，使企业从成立之初就将党建工作融入企业发展之中。

加强干部人才队伍建设，激发企业活力

干部选拔任用坚持党管干部原则，树立正确选人用人导向，严格按照干部选拔任用工作条例选拔任用国有企业领导人员。注重选拔政治素质高、业务能力强、勇于担当作为的干部。2024年，共选拔任用国有企业领导人员[X]名，交流轮岗[X]名，进一步优化了企业领导班子结构。在选拔过程中，严格执行民主推荐、考察、公示等程序，确保选拔任用工作公开、公平、公正。例如，在[企业名称]领导人员选拔中，通过民主推荐、组织考察等环节，选拔出了具有丰富行业经验和卓越领导能力的干部，为企业发展注入了新的活力。人才培养与引进加强国有企业人才培养和引进工作，制定人才培养计划，加大对企业经营管理人才、专业技术人才和高技能人才的培养力度。通过举办培训班、选派干部挂职锻炼等方式，提升人才队伍素质。同时，积极引进高层次人才，为国有企业发展提供智力支持。2024年，共举办各类培训班[X]期，培训人员[X]人次，引进高层次人才[X]名。例如，[企业名称]与高校合作，建立人才培养基地，定期选派员工参加专业培训，同时引进高校科研团队，共同开展技术研发，提升了企业的创新能力。

推进党风廉政建设，营造风清气正环境

廉政教育常态化深入开展党风廉政建设和反腐败教育，通过开展廉政讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，增强党员干部的廉洁自律意识。全年共开展廉政讲座[X]场，观看警示教育片[X]次，参观廉政教育基地[X]批次，覆盖党员干部[X]人次。例如，组织党员干部观看《[警示教育片名称]》，通过真实案例，深刻剖析腐败行为的危害，使党员干部受到深刻的警示教育。监督执纪问责强化加强对国有企业党风廉政建设的监督检查，完善监督机制，强化日常监督。运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话、批评教育。严肃查处国有企业违纪违法案件，保持惩治腐败的高压态势。2024年，共开展监督检查[X]