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劳务分包管理办法有何规定.pdf

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劳务分包管理办法有何规定

劳务分包简单来说是指在工程项目中,承包单位将项目中的劳务

的一部分分包给有资质的其他单位来完成的行为,为了规范劳务分包

行为,保证工程项目的质量,我国实施了劳务分包管理办法,那么,

劳务分包管理办法有何规定?下面跟着我一起来了解一下吧。

一、劳务分包管理办法有何规定

第一章总则

第一条为加强工程项目管理、健全安全质量管理体系,提高现

场管理水平,使工程项目劳务分包业务管理工作更加科学化、规范化

和法制化,特制订本办法。

第二条劳务分包是指为保证工程施工顺利进行,补充集团内部

劳力不足,将承包工程中的劳务作业发包给具有相应资质劳务承包企

业,即劳务作业承包人的活动。劳务分包主要指向的是工程施工的劳

务,计取的是人工费,主要特点是包工不包料,俗称“包清工”。(工

区注:根据实际情况,为方便现场施工、管理与核算,一般将小材料

费及小机具费一同纳入承包综合劳务单价中)。

第三条劳务分包商是指具有劳务资质,与总承包商签订劳务分

包合同,向总承包商劳务服务的分包企业。

第四条工程施工劳务分包应坚持以下原则:

1、依法合规。

2、管理要坚持“公平、公开、公正”,和谐诚信,严管善待,

合作共赢。

3、要满足现场施工能力要求,符合环境和职业健康安全管理以

及国家有关政策的规定,保证公司质量、环境、职业健康安全方针、

目标、指标的实现。

第五条本办法中所指项目部,为集团公司厦门西通道A2标段

项目部。

第六条本办法适用于集团公司厦门西通道A2标段范围内劳

务分包。

第二章组织机构及管理职责

第七条为确保项目部分包工作的顺利开展,落实集团公司有关

规定要求,强化工程公司对分包的控制,项目部成立分包领导小组,

成员名单如下:

长:

副组长:

员:

领导小组下设办公室,办公室设在项目部计划合同部。

第八条项目部代表集团公司在本项目部对分包进行监管,负责

管理办法的制定和分包过程的监督管理。主要职责是:

1、监督落实集团公司分包管理有关制度。

2、监督、指导及考评工区分包管理工作。

3、建立分包管理体系,制定分包管理办法。

4、组织各工区制定“劳务分包商业务实施方案”,包括分包商

的选择方案、分包业务的成本效益及风险、分包方式、分包合同期限、

用工培训计划等。

5、组织专业人员对方案进行评估,确保分包方案的可行性。

6、监督、指导各工区对分包商的评审并上报劳务分包商合格名

册及黑名单。

第九条主要职责:

1、落实上级分包商管理规定,制定项目分包商管理细则。

2、编报劳务分包商使用计划,拟定项目劳务分包方案。

3、负责对分包商的资格审查,招标,谈判、合同评审、签订和

执行,履行合同及结算等(报批程序)

4、定期对分包商进行综合评价,并按规定向项目部、工程公司

上报评价结果及评价资料。

第十条应接受发包人对分包管理的检查监督。对于违反合同规

定的工区为分包商管理的执行层,负责分包商使用及日常管理,分包,

出现质量安全严重后果的分包,以及管理失控的分包,坚决接受发包

人的指令并遵照执行。

(发包人有权责令承包人清退分包人,并由承包人承担一切责任。

第三章劳务分包许可

第十一条禁止将核心业务分包,禁止转包工程,禁止违法分包

工程。

劳务分包活动中不得出现以下违法情形:

1、分包商未在施工现场设立项目管理机构和派驻相应人员对分

包工程的施工活动实施有效管理的。

2、将工程分包给不具备相应资质的施工企业或个人的。

3、劳务分包合同未报发包单位备案的。

4、法律、法规规定的其他违法分包行为。

第四章准入管理

第十二条劳务分包商的准入按照“实名推荐、专项考察、择优

引进、分类进库”的原则。劳务分包商准入执行以下程序:

1、劳务分包商以实名推荐、自我推荐等形式提出申请。

2、工区对分包商进行资格及业绩审查,审查合格后报工程公司。

3、工程公司复审合格后再报项目部审核。

4、完

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