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终止劳动合同的协议书标准版6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

鉴于双方于______年____月____日签订的劳动合同，现因以下原因，双方经协商一致同意提前终止该劳动合同：

一、协议背景

因以下原因，甲方和乙方在平等、自愿的基础上，经过充分沟通和协商，决定提前终止双方签订的劳动合同：

（在此列举终止劳动合同的具体原因，如乙方提出辞职、甲方因业务调整需要裁减人员等。此处应详细描述原因，以确保双方对终止劳动合同的原因达成共识。）

二、协议内容

1.双方同意自本协议签署之日起终止劳动合同。乙方的工作将自协议签署之日起正式终止。

2.甲方将按照国家和地方的相关法律法规，支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴、福利待遇等劳动报酬及福利待遇结算。

3.乙方必须按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。乙方办理完毕后，甲方将为乙方出具离职证明。

4.双方确认在劳动关系期间不存在任何劳动争议，如工资、奖金、津贴、补贴、加班费等均已结算清楚。如有任何争议，双方应按照国家法律法规的规定解决。

5.乙方承诺在离职后遵守保密义务，不泄露甲方商业秘密及其他机密信息。如有违反，愿意承担相应的法律责任。

6.本协议签订后，双方均不得反悔。如一方违反本协议约定，需承担由此产生的一切法律责任。

7.本协议的签订和履行适用中华人民共和国法律。因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

三、协议的生效和履行

1.本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效，永久有效。

甲方（用人单位）：_________________________（签字或盖章）

乙方（劳动者）：_________________________（签字或盖章）

日期：_____________年_____________月_____________日

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人/负责人：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（员工）：___________________________

性别：___________________________

身份证号码：___________________________

住址：___________________________

联系方式：___________________________

鉴于以下原因，甲乙双方经协商一致，同意终止劳动合同，并达成以下协议条款：

一、协议背景及目的

双方基于诚信原则，经友好协商，同意终止劳动合同。为确保双方权益得到妥善安排，特订立本协议。本协议旨在明确双方权利和义务，解决劳动合同终止后的相关事宜。

二、劳动合同基本情况

双方确认劳动合同签订日期为：______年______月______日，原合同期限为：自签订之日起至______年______月______日止。

三、协议条款及内容

1.劳动合同终止时间：双方同意自本协议签署之日起，正式终止劳动合同。

2.工资及福利待遇结算：甲方应当按照国家法律法规和原劳动合同约定，结算乙方工资及福利待遇，确保乙方应得利益不受损害。

3.保密义务：乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

4.竞业限制：乙方离职后，在约定的期限内不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作，具体期限及范围另行约定。

5.归还财物：乙方需归还甲方财物，包括但不限于办公用品、资料、设备、工具等。

6.法律责任：双方应遵守本协议约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

7.争议解决：如因本协议履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

四、协议的生效及履行

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

五、