新版农民工劳动合同范本8篇.docx

新版农民工劳动合同范本8篇

篇1

甲方（用人单位）名称：XXXXXXX

地址：XXXXXXXXXXXX

主要负责人：XXXXXXXX

乙方（劳动者）姓名：XXXXXXXX

性别：XXXXXXXX

年龄：XXXX年XX月XX日

民族：XXXXXXXX

学历：XXXXXXXX

籍贯：XXXXXXXX

现居住地：XXXXXXXXXXXX

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事XX工作。工作地点在XXXXXXXXXXXX。甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。

第三条乙方在试用期间的工资待遇为XXXX元/月，试用期满后的工资待遇为XXXX元/月。甲方可根据经营情况和乙方的贡献，调整乙方的工资待遇。

四、工作时间和休息休假

第四条甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX小时的工作制度。因生产需要加班的，须按规定支付加班工资。乙方享有每月XX天的带薪休息日。带薪休息日包括每月的周六、周日和国家规定的法定假期。若甲方在法定假期安排乙方加班的，须按规定支付加班工资。

五、社会保险和福利

第五条甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享受相应的社会保险待遇。甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。甲方还应按规定为乙方提供福利待遇，包括每月的绩效奖金和年终奖等。具体待遇根据甲方的规定执行。

六、劳动合同的解除和终止

第六条甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。乙方提前解除本合同的，应提前XX天书面通知甲方，并办理相关手续。甲方解除本合同的，应按规定给予乙方经济补偿。若乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反甲方规章制度的，甲方可立即解除本合同，并不给予乙方经济补偿。

第七条本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。双方应按有关规定办理相关手续。甲方应按规定给予乙方经济补偿。若乙方在合同期满前提出辞职的，应提前XX天书面通知甲方，并办理相关手续。甲方可根据实际情况决定是否给予乙方经济补偿。具体补偿办法根据甲方的规定执行。

八、违约责任和赔偿损失

第八条甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。若因一方原因导致合同无法继续履行的，违约方应按规定赔偿给另一方造成的实际损失。若因双方原因导致合同无法继续履行的，双方应友好协商解决相关事宜。具体违约责任和赔偿损失的办法根据甲方的规定执行。但是，任何一方不得擅自终止本合同或违反本合同的约定。如有违反，违约方应支付违约金XXXX元给另一方作为赔偿。同时，违约方还应承担因违约行为给另一方造成的全部损失和费用。具体损失和费用根据甲方的规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人（主要负责人）：_________________

乙方（劳动者）：___________________________

性别：___________________________________

身份证号码：_____________________________

户籍地址：_______________________________

现居住地：_______________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在________________岗位工作。乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容，并接受因生产经营变化而进行的岗位调整。

2.乙