私企劳动合同范本范文6篇.docx

私企劳动合同范本范文6篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

民族：[员工民族]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，期限为[合同年限]年。其中，试用期为[试用期长度]个月。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[具体工作内容]工作，甲方可根据工作需要和对乙方的工作能力和表现，调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点]，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。

第三条工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行[工作时间制度]工作制，即[具体工作时间安排]。

2.甲方因工作需要，可调整乙方的工作时间，但保证乙方每周至少休息一日。

3.乙方按照国家规定享受法定节假日和婚丧假、产假及计划生育假等有薪假期。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资报酬按甲方依法制定的工资分配办法执行。甲方支付乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

2.乙方的月工资报酬由基本工资和绩效工资组成。基本工资为[基本工资数额]，绩效工资根据乙方的业绩和考核情况确定。

3.甲方每月[发薪日期]以货币形式支付乙方的工资报酬，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

4.乙方在试用期的工资报酬不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。

5.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定向乙方支付加班费。

第五条社会保险和福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

2.乙方在合同期内患病或非因工负伤的医疗待遇，按国家和地方有关规定执行。甲方按照[具体报销比例]的比例报销乙方的医疗费用。

3.乙方在合同期内因工负伤或者死亡的，其医疗待遇和死亡抚恤待遇按国家和地方有关规定执行。具体报销比例为：[具体报销比例]。

4.甲方为乙方提供以下福利待遇：[具体福利待遇]。

第六条劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。

3.甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

4.甲方根据乙方从事的工作岗位，为其提供职业病防护措施。若乙方从事有职业病危害的工作，甲方应按照国家规定组织乙方进行职业健康检查，并建立健康档案。

5.甲方组织乙方的特殊工种作业人员进行定期健康检查，建立健康档案。检查费用由甲方承担。若因此造成乙方患病或伤残的，甲方应承担相应的医疗费用和其他赔偿责任。具体标准按照国家相关规定执行。

6.在合同期内，因甲方原因（包括但不限于设备原因、工作环境原因等）导致乙方患职业病或因工负伤的，甲方应按照国家规定承担相应的医疗费用和其他赔偿责任。具体标准按照国家相关规定执行。若因乙方过错导致职业病或因工负伤的，甲方不承担任何责任。但甲方可视情况决定是否给予适当的照顾或补偿。具体内容双方可另行协商确定。

篇2

#甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#合同条款

一、合同双方

1.1甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：________。

1.2乙方（员工）：_________，地址：_________，联系方式：________。

二、合同期限

2.1合同签订日期：_________年_________月_________日。

2.2合同生效日期：_________年_________月_________日。

2.3合同终止日期：_________年_________月_________日。

三、工作内容与地点

3.1乙方在甲方担任的职位为：________。

3.2乙方的工作地点为：____