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基于岗位职责的高校图书馆数据馆员能力培养策略
目录
内容简述................................................3
1.1研究背景与意义.........................................3
1.2研究目标与内容.........................................4
1.3研究方法与技术路线.....................................5
高校图书馆数据馆员职责概述..............................6
2.1数据馆员的基本职责.....................................7
2.2数据馆员在高校图书馆中的角色定位.......................8
2.3数据馆员的主要工作内容.................................9
数据馆员岗位要求分析...................................11
3.1岗位知识要求..........................................12
3.1.1信息技术知识........................................13
3.1.2文献管理知识........................................14
3.1.3用户服务知识........................................15
3.2岗位技能要求..........................................17
3.2.1信息检索技能........................................18
3.2.2数据库管理技能......................................19
3.2.3用户沟通与服务技能..................................20
3.3岗位素质要求..........................................21
3.3.1职业道德素养........................................22
3.3.2团队协作精神........................................23
3.3.3持续学习能力........................................24
数据馆员能力培养现状分析...............................26
4.1国内外数据馆员培养模式比较............................27
4.2当前高校图书馆数据馆员培养存在的问题..................28
4.3数据馆员能力培养面临的挑战............................28
基于岗位职责的数据馆员培养策略制定.....................29
5.1培养目标的确定........................................30
5.1.1短期培养目标........................................31
5.1.2长期培养目标........................................32
5.2培养内容的设计与安排..................................33
5.2.1基础知识与技能培训..................................35
5.2.2专业能力提升训练....................................36
5.2.3实践操作与案例分析..................................37
5.3培养方式与方法创新....................................38
5.3.1线上与线下结合的混合式教学..........................40
5.3.2模拟实训与角色扮演..................................41
5.3.3项目驱动与问题解决导向..............................41
数据馆员职业发展路径规划...............................43
6.1职业晋升机制设计......
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