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二零二四年教育培训机构兼职教师非全日制劳动合同模板
本合同目录一览
第一条合同订立与生效
1.1合同订立
1.2合同生效条件
1.3合同生效时间
第二条教师的基本信息
2.1姓名
2.2性别
2.3出生日期
2.4身份证号码
2.5联系方式
2.6学历
2.7专业
第三条教学内容与任务
3.1教学内容
3.2教学任务
3.3教学目标
3.4教学时间安排
3.5教学场地
第四条教学方法与考核
4.1教学方法
4.2教学考核
4.3考核标准
4.4考核时间
4.5考核结果处理
第五条工资待遇
5.1基本工资
5.2课时费
5.3工资支付方式
5.4工资支付时间
5.5工资调整
第六条社会保险与福利
6.1社会保险
6.2福利待遇
6.3福利发放时间
6.4福利调整
第七条工作时间与休息
7.1工作时间
7.2休息时间
7.3休息时间安排
7.4加班处理
第八条保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
第九条违约责任
9.1教师违约
9.2学校违约
9.3违约责任承担
第十条争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
第十一条合同解除与终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3合同解除与终止程序
11.4合同解除与终止后的处理
第十二条其他约定
12.1隐私保护
12.2遵守法律法规
12.3通知与公告
12.4合同附件
第十三条合同生效与失效
13.1合同生效
13.2合同失效
13.3合同解除与终止后的处理
第十四条合同附件
14.1教师个人信息表
14.2教学大纲
14.3考核标准
14.4福利待遇明细
14.5其他附件
第一部分:合同如下:
第一条合同订立与生效
1.1合同订立
本合同由甲方(教育培训机构)与乙方(兼职教师)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经双方协商一致,达成如下协议。
1.2合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
1.3合同生效时间
本合同自2004年1月1日起生效。
第二条教师的基本信息
2.1姓名:_________
2.2性别:_________
2.3出生日期:_________
2.4身份证号码:_________
2.5联系方式:_________
2.6学历:_________
2.7专业:_________
第三条教学内容与任务
3.1教学内容
乙方负责教授甲方指定的_________课程,具体内容详见附件《教学大纲》。
3.2教学任务
乙方需按照甲方要求,完成年度教学任务,包括但不限于课时数量、教学质量等。
3.3教学目标
乙方需确保教学质量,提高学生学习成绩,培养学生的学习兴趣和综合能力。
3.4教学时间安排
乙方每周授课时间不超过_________小时,具体授课时间安排由甲方与乙方协商确定。
3.5教学场地
乙方授课地点为甲方指定的_________教室。
第四条教学方法与考核
4.1教学方法
乙方应采用启发式、互动式教学方法,提高学生的学习兴趣和参与度。
4.2教学考核
甲方将对乙方进行教学质量考核,考核内容包括但不限于教学态度、教学效果、学生学习成绩等。
4.3考核标准
考核标准详见附件《考核标准》。
4.4考核时间
考核时间为每个学期末,具体时间由甲方提前通知乙方。
4.5考核结果处理
考核结果不合格者,甲方有权要求乙方改进,如连续两次考核不合格,甲方有权解除本合同。
第五条工资待遇
5.1基本工资
乙方每月基本工资为人民币_________元。
5.2课时费
乙方每节课时费为人民币_________元。
5.3工资支付方式
甲方每月_________日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。
5.4工资支付时间
甲方每月_________日前支付乙方工资。
5.5工资调整
如遇国家政策调整或甲方经营状况发生变化,甲方有权对乙方工资进行调整。
第六条社会保险与福利
6.1社会保险
乙方在甲方工作期间,甲方将为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇
(1)带薪年假:_________天;
(2)节日慰问;
(3)体检;
(4)其他福利待遇。
6.3福利发放时间
甲方将按照国家规定和公司制度,按时发放乙方福利待遇。
6.4福利调整
如遇国家政策调整或甲方经营状况发生变化,甲方有权对乙方福利待遇进行调整。
第七条工作时间与休息
7.1工作时间
乙方每周工作时间为_________小时,具体工作时间为_________。
7.2休息时间
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