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二零二四年度智能工厂钢筋工班组劳务合作协议样本.docxVIP

二零二四年度智能工厂钢筋工班组劳务合作协议样本.docx

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二零二四年度智能工厂钢筋工班组劳务合作协议样本

本合同目录一览

1.合作双方基本信息

1.1班组名称

1.2班组负责人

1.3联系方式

2.合作项目及内容

2.1项目名称

2.2项目地点

2.3项目工期

2.4工作内容描述

3.劳务人员安排

3.1人员数量

3.2人员资质要求

3.3人员培训

4.工作时间及班次

4.1工作时间规定

4.2班次安排

4.3倒班制度

5.工资及福利待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3奖金及补贴

5.4休息及休假规定

6.工作安全及防护

6.1安全责任

6.2安全培训

6.3安全防护用品

6.4应急预案

7.质量要求及验收标准

7.1质量标准

7.2验收程序

7.3质量责任

8.材料及设备提供

8.1材料供应

8.2设备提供

8.3使用及维护责任

9.合作期限及终止

9.1合作期限

9.2终止条件

9.3终止程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及变更

12.1生效条件

12.2生效日期

12.3变更程序

13.其他约定事项

13.1其他权利义务

13.2保密条款

13.3其他约定

14.合同附件

14.1附件一:劳务人员名单

14.2附件二:工作计划

14.3附件三:其他相关文件

第一部分:合同如下:

1.合作双方基本信息

1.1班组名称:智能工厂钢筋工班组

1.2班组负责人:

2.合作项目及内容

2.1项目名称:智能工厂建设项目

2.2项目地点:市区街道号

2.3项目工期:自2024年1月1日起至2024年12月31日止

2.4工作内容描述:负责项目现场的钢筋加工、绑扎及安装工作

3.劳务人员安排

3.1人员数量:共20人

3.2人员资质要求:具备钢筋工国家职业资格证书,熟悉钢筋加工及安装工艺

3.3人员培训:乙方负责对劳务人员进行岗前培训,确保其具备完成工作任务的能力

4.工作时间及班次

4.1工作时间规定:每日工作8小时,每周工作5天,如需加班,按照国家相关规定支付加班费

4.2班次安排:白班、夜班,具体班次由乙方根据工作需要安排

4.3倒班制度:实行轮换倒班制度,倒班周期为一个月

5.工资及福利待遇

5.1工资标准:根据国家及地方相关规定,确定本合同项下劳务人员的工资标准,具体数额为每月人民币xxxx元

5.2工资支付方式:每月支付一次,支付日期为每月的日,如遇法定节假日,提前至前一个工作日支付

5.3奖金及补贴:根据公司制度,对表现优异的劳务人员给予奖励,并按规定享受国家法定福利待遇

5.4休息及休假规定:依法享有国家规定的休息日、节假日及带薪年休假

6.工作安全及防护

6.1安全责任:乙方负责劳务人员的安全教育和培训,确保其了解并遵守安全操作规程

6.2安全培训:乙方组织劳务人员进行安全培训,培训内容包括但不限于安全操作规程、急救知识等

6.3安全防护用品:乙方提供符合国家标准的安全防护用品,包括但不限于安全帽、防护手套、防护眼镜等

6.4应急预案:乙方制定应急预案,并定期进行演练,确保劳务人员在紧急情况下能够迅速采取有效措施

7.质量要求及验收标准

7.1质量标准:按照国家及行业标准,确保钢筋加工、绑扎及安装工作达到规定的质量标准

7.2验收程序:项目完成后,由甲方组织相关人员进行验收,验收合格后方可进行下一道工序

7.3质量责任:如因乙方原因导致工程质量不合格,乙方应承担相应责任,并按照甲方要求进行整改

8.材料及设备提供

8.1材料供应:甲方负责提供项目所需的钢筋、焊接材料等原材料,乙方负责材料的验收和保管

8.2设备提供:甲方提供钢筋加工设备、焊接设备等,乙方负责设备的日常维护和保养

8.3使用及维护责任:乙方在使用设备过程中,应遵守操作规程,保证设备正常运行;设备故障应及时报告甲方,由甲方负责维修或更换

9.合作期限及终止

9.1合作期限:本合同自双方签字盖章之日起生效,合作期限为一年

9.2.1合作期限届满,双方协商一致同意终止

9.2.2任何一方违约,经另一方书面通知后,违约方未在规定期限内纠正

9.2.3发生不可抗力事件,致使合同无法履行

9.2.4合同约定的其他终止条件

10.违约责任

10.1.1未能按时完成工作任务的

10.1.2工作质量不符合约定的

10.1.3未经许可擅自变更工作内容的

10.1.4违反安全操作规程造成事故的

10.1.5违反保密协议泄露商业秘密的

10.2违约责任承担:违约方应

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