娱乐场所保安劳动合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

娱乐场所保安劳动合同

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（娱乐场所）名称、地址及联系方式

1.2乙方（保安）姓名、身份证号码及联系方式

1.3保安服务的定义和范围

第二条：合同期限

2.1合同的开始日期

2.2合同的结束日期

2.3合同续签的条件和程序

第三条：保安的职责和义务

3.1乙方应遵守的国家法律法规

3.2乙方应遵守的甲方规章制度

3.3乙方的工作时间和休息安排

3.4乙方的岗位培训和技能要求

3.5乙方的保密义务

第四条：保安的工资和福利

4.1乙方的工资标准及支付方式

4.2乙方享受的福利待遇

4.3加班工资的计算和支付

4.4社会保险和公积金的缴纳

第五条：甲方对乙方的管理和服务

5.1甲方应提供的劳动条件

5.2甲方应提供的劳动保护

5.3甲方对乙方的工作考核

5.4甲方对乙方的人事管理

第六条：乙方的人事变动和离职

6.1乙方的人事变动程序

6.2乙方的离职手续和待遇

6.3乙方离职后的竞业限制

第七条：合同的变更和解除

7.1合同变更的条件和程序

7.2合同解除的条件和程序

7.3合同解除后的经济补偿

第八条：违约责任

8.1甲方违约的责任和赔偿

8.2乙方违约的责任和赔偿

8.3双方的其他违约行为及责任

第九条：争议解决

9.1双方发生的争议解决方式

9.2仲裁机构的选定

9.3仲裁裁决的执行

第十条：其他约定

10.1双方认为需要约定的其他事项

10.2附件的效力及解释权

第十一条：法律适用和争议解决

11.1合同的解释和适用法律

11.2争议解决的途径和时效

第十二条：合同的签订和生效

12.1合同的签订日期

12.2合同的生效日期

12.3合同的副本及保存

第十三条：双方签字盖章

13.1甲方签字（盖章）

13.2乙方签字（盖章）

第十四条：附加条款

14.1附加条款的内容和效力

14.2附加条款的签订日期及生效日期

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（娱乐场所）名称：X娱乐有限公司

地址：市区路号

联系方式：0005678

1.2乙方（保安）姓名：

身份证号码联系方式：00056789012

1.3保安服务的定义和范围：乙方作为甲方娱乐场所的保安，主要负责场所内的安全秩序维护、人员进出管理、突发事件处理等工作。

第二条：合同期限

2.1合同的开始日期：2023年4月1日

2.2合同的结束日期：2025年3月31日

2.3合同续签的条件和程序：如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内签订新的劳动合同。

第三条：保安的职责和义务

3.1乙方应遵守的国家法律法规：乙方在履行保安职责过程中，应严格遵守国家法律法规，维护社会治安。

3.2乙方应遵守的甲方规章制度：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理。

3.3乙方的工作时间和休息安排：乙方的工作时间为每日8小时，每周40小时，休息日按照国家规定执行。

3.4乙方的岗位培训和技能要求：甲方应定期对乙方进行岗位培训，提高乙方的业务技能和安全意识。

3.5乙方的保密义务：乙方应对在工作中获得的甲方商业秘密和客户信息予以保密，不得泄露给第三方。

第四条：保安的工资和福利

4.1乙方的工资标准及支付方式：乙方的月工资为人民币元，甲方通过银行转账方式每月支付一次。

4.2乙方享受的福利待遇：乙方按照国家规定享受带薪年假、节假日加班工资等福利待遇。

4.3加班工资的计算和支付：乙方加班工资按照国家规定计算，甲方按时支付。

4.4社会保险和公积金的缴纳：甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条：甲方对乙方的管理和服务

5.1甲方应提供的劳动条件：甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

5.2甲方应提供的劳动保护：甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

5.3甲方对乙方的工作考核：甲方对乙方的工作质量、工作态度等进行定期考核。

5.4甲方对乙方的人事管理：甲方负责乙方的人事管理，包括招聘、培训、考核、奖惩等。

第六条：乙方的人事变动和离职

6.1乙方的人事变动程序：乙方如有人事变动，需提前一个月向甲方提出书面申请。

6.2乙方的离职手续和待遇：乙方办理离职手续时，应提前一个月通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。

6.3乙方离职后的竞业限制：乙方离职后一年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事类