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二零二四年高校教授聘用合同书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1教授姓名

1.2教授性别

1.3教授出生年月

1.4教授身份证号码

1.5教授联系电话

1.6教授电子邮箱

1.7聘用单位名称

1.8聘用单位地址

1.9聘用单位联系电话

1.10聘用单位电子邮箱

2.聘用岗位与职务

2.1聘用岗位名称

2.2聘用职务级别

2.3聘用岗位类别

2.4聘用岗位工作地点

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

3.3聘用期限续签条件

4.工作内容与职责

4.1教学工作

4.1.1教学课程

4.1.2教学工作量

4.1.3教学质量要求

4.2研究工作

4.2.1研究方向

4.2.2研究成果要求

4.2.3研究项目参与

4.3学术交流与合作

4.3.1学术会议

4.3.2学术论文发表

4.3.3学术合作项目

5.教授待遇与薪酬

5.1薪酬标准

5.2薪酬支付方式

5.3薪酬调整机制

5.4奖金与津贴

5.5社会保险与福利

6.教授考核与评价

6.1考核周期

6.2考核指标

6.3考核程序

6.4评价结果运用

7.教授离职与终止聘用

7.1离职条件

7.2离职程序

7.3离职待遇

7.4终止聘用条件

7.5终止聘用程序

8.教授违约责任

8.1教授违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿标准

9.合同变更与解除

9.1合同变更条件

9.2合同解除条件

9.3合同变更程序

9.4合同解除程序

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

12.其他约定事项

12.1教授培训与发展

12.2教授工作条件

12.3教授权益保护

13.合同生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

13.3合同终止后的处理

14.合同附件

14.1教授简历

14.2聘用岗位说明书

14.3考核评价标准

14.4其他附件

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1教授姓名：

1.2教授性别：男

1.3教授出生年月：1970年1月1日

1.4教授身份证号码：05678

1.5教授联系电话1.7聘用单位名称：大学

1.8聘用单位地址：省市区路号

1.9聘用单位联系电话第二条聘用岗位与职务

2.1聘用岗位名称：计算机科学与技术教授

2.2聘用职务级别：正高级

2.3聘用岗位类别：教学科研型

2.4聘用岗位工作地点：大学计算机科学与技术学院

第三条聘用期限

3.1聘用起始日期：2024年8月1日

3.2聘用终止日期：2029年7月31日

3.3聘用期限续签条件：在合同期满前一个月，双方可协商续签，续签期限最长为三年。

第四条工作内容与职责

4.1教学工作

4.1.1教学课程：计算机操作系统、计算机网络、数据库原理等

4.1.2教学工作量：每年至少承担两门本科课程的教学任务

4.2研究工作

4.2.1研究方向：计算机网络技术、大数据分析等

4.2.2研究成果要求：每年至少发表一篇SCI/SSCI检索论文

4.2.3研究项目参与：积极参与国家级或省部级科研项目

4.3学术交流与合作

4.3.1学术会议：每年至少参加一次国内外学术会议并作报告

4.3.2学术论文发表：每年至少发表一篇学术论文

4.3.3学术合作项目：积极拓展学术合作，争取每年至少承担一项合作项目

第五条教授待遇与薪酬

5.1薪酬标准：每月人民币15000元

5.2薪酬支付方式：按月支付，每月5日发放上月薪酬

5.3薪酬调整机制：根据国家政策、学校规定及教授个人业绩进行年度薪酬调整

5.4奖金与津贴：根据教授年度考核结果发放奖金，同时享受学校规定的各类津贴

5.5社会保险与福利：按规定参加社会保险，享受学校提供的各类福利待遇

第六条教授考核与评价

6.1考核周期：每年一次

6.2考核指标：教学质量、科研业绩、社会服务、师德师风等方面

6.3考核程