- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
幼儿园活动参与管理制度
以下是一份幼儿园活动参与管理制度的示例,你可以根据实际情况进行调整和完善。
《幼儿园活动参与管理制度》
一、目的与需求
为了规范幼儿园各类活动的组织与参与,保障活动的顺利进行,提高活动质量,促进幼儿全面发展,同时确保活动符合相关法律法规和教育行业标准,结合本园实际情况,特制定本管理制度。
二、适用范围
本制度适用于本幼儿园全体教职工、幼儿及其家长。
三、相关法律法规与行业标准依据
1.《幼儿园教育指导纲要(试行)》
2.《36岁儿童学习与发展指南》
3.当地教育部门关于幼儿园活动组织与管理的相关规定
四、具体内容
(一)活动策划与审批
1.活动策划
各类活动的策划应基于幼儿的年龄特点、发展需求和兴趣爱好,遵循教育教学规律,注重活动的教育性、趣味性和安全性。
活动策划应包括活动主题、目标、内容、形式、时间、地点、参与人员、预算等详细信息。
2.审批流程
教师或部门提出活动策划方案,填写活动申请表,提交给教研组长进行初步审核。
教研组长审核通过后,提交给园务委员会进行终审。园务委员会应根据幼儿园的整体工作计划、资源配置和安全管理等方面进行综合评估,决定是否批准活动方案。
(二)活动准备
1.物资准备
根据活动方案,明确所需物资清单,包括场地布置材料、活动道具、奖品等。
安排专人负责物资的采购、租赁、制作和保管,确保物资在活动前准备就绪。
2.人员安排
确定活动的组织人员,包括主持人、评委、工作人员等,明确各自的职责和分工。
对参与活动的教职工进行培训,使其熟悉活动流程和相关要求。
3.宣传推广
通过幼儿园官网、微信公众号、班级群等渠道向家长宣传活动信息,包括活动主题、时间、地点、内容、参与方式等,鼓励家长积极参与。
(三)活动实施
1.安全管理
活动现场应设置安全警示标识,确保场地、设施设备符合安全标准。
安排专人负责现场安全秩序维护,对可能出现的安全问题制定应急预案,并提前组织演练。
教师应密切关注幼儿的身体状况和情绪变化,及时发现和处理突发情况。
2.活动过程管理
严格按照活动方案组织实施活动,确保活动内容和形式符合教育教学要求。
鼓励幼儿积极参与活动,尊重幼儿的个性差异和发展需求,为幼儿提供适当的指导和帮助。
注重活动的记录和反馈,及时收集幼儿和家长的意见和建议,对活动进行调整和改进。
(四)活动评价与总结
1.评价方式
采用多元化的评价方式,包括幼儿自评、互评、教师评价、家长评价等,对活动效果进行全面评价。
评价内容应包括活动目标的达成情况、活动内容的适宜性、活动组织的有序性、幼儿的参与度和发展情况等。
2.总结与反思
活动结束后,组织参与人员进行总结与反思,分析活动中存在的问题和不足之处,提出改进措施和建议。
将活动总结和反思结果形成书面报告,提交给园务委员会,为今后的活动组织提供参考。
(五)家长参与管理
1.鼓励家长参与
积极邀请家长参与幼儿园的各类活动,如亲子活动、家长志愿者活动等,为家长提供了解幼儿在园情况和参与教育教学的机会。
对家长参与活动给予适当的激励和表彰,如颁发荣誉证书、感谢信等。
2.家长培训与指导
在活动前,对参与活动的家长进行培训和指导,使其了解活动的目的、内容和要求,掌握相关的教育方法和技巧。
活动过程中,教师应与家长保持密切沟通,共同关注幼儿的表现和发展。
五、内部评审、法律审核和部门反馈
1.内部评审
制度制定完成后,组织幼儿园内部的教职工代表、教研组长等进行评审,广泛征求意见和建议。
根据评审意见,对制度进行修改和完善,确保制度的科学性、合理性和可操作性。
2.法律审核
将制度提交给幼儿园的法律顾问或法律专业人员进行审核,确保制度内容符合相关法律法规的要求。
根据法律审核意见,对制度进行相应的调整和修改,确保制度的合法性。
3.部门反馈
将制度下发给各部门,征求部门的意见和建议。各部门应结合本部门的工作实际,对制度的内容进行深入研究和分析,提出具体的反馈意见。
根据部门反馈意见,对制度进行进一步的修改和完善,确保制度能够得到各部门的支持和配合。
六、实施计划
1.宣传培训阶段([具体时间区间1])
组织全体教职工学习本制度,使其了解制度的内容和要求。
通过家长会、家长群等渠道向家长宣传本制度,争取家长的理解和支持。
2.试运行阶段([具体时间区间2])
在部分活动中试行本制度,对制度的执行情况进行跟踪和评估,及时发现问题并进行调整。
3.正式实施阶段([具体时间]起)
在幼儿园的各类活动中全面实施本制度,确保制度的有效执行。
七、培训方案
1.培训目标
使全体教职工和家长了解本制度的内容和要求,掌握活动组织与参与的相关知识和技能。
2.培训对象
幼儿园全体教职工、幼儿家长。
3.培训内容
制度解读:详细讲解本制度的目的、意义、内容和要求。
活动策划与组织:介绍活动策
您可能关注的文档
最近下载
- 新闻记者职业资格《新闻采编实务》考试题库(含答案).docx VIP
- “十五五”消防事业发展规划.docx VIP
- 江苏开放大学宪法学060856第二次平时作业.docx VIP
- 一种利福霉素S-Na盐的合成方法.pdf VIP
- 东南大学领导力素养期末测试题及答案.docx VIP
- NBT 47044-2014 电站阀门标准规范.docx
- 中医通过八纲辨证看周围血管疾病!.pptx VIP
- 2020年秋学堂在线《C++语言程序设计基础(2020秋)》课后章节测试答案精品.pdf VIP
- 信号处理入门学习总结(傅里叶分析.ppt VIP
- 2025年秋新统编版道德与法治八年级上册全册同步教案.docx
文档评论(0)