兽药GMP文件交接班的管理.docVIP

  • 5
  • 0
  • 约小于1千字
  • 约 1页
  • 2025-01-02 发布于河南
  • 举报

*********药业有限公司

标题:交接班的管理制度

编号:SMP-PM-706-00

页码:1/1

制定人:

审核人:

批准人:

颁发部门:

质量保证部

日期:

日期:

日期:

生效日期:

分发部门:生产技术部、公用工程部、生产车间

目的:规范在生产中交接班的处理程序

范围:适用于生产设备、水电汽等动力供应交接班的状况

责任:生产车间主任、班组长、岗位操作工人

内容:

公司根据市场销售及生产计划安排情况,可实行一班或两班生产,一班生产时填写生产日志;二班生产时实行交接班制度,填写交接班记录,认真做好口头、书面、现场三交接工作。

1.交接班内容

1.1生产情况、生产记录、物料使用情况、设备运行情况、生产工具、生产工房及设备卫生情况、应引起注意事项等,重要问题应当面交接。

2.交接班手续

2.1交班:下班离岗前,按生产实际情况填写好有关记录及交接班记录,未做好交接班手续者不得离岗。

2.2接班:

2.2.1接班人员需提前十分钟到达操作间接班。

2.2.2上班时,先查看有关记录及交接班记录,并进行核对,对存在以下情况则可不接班并及时报告车间处理。包括:生产情况不清楚,物料数有差错,原始记录不完整,设备运行不正常,操作工具不齐备,设备及环境卫生不清洁等。

3.考核

3.1未做好交接班手续即离岗下班的,按有关规定处罚。

3.2交班记录不真实或不清楚,由此产生后果责

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档