原创力文档- 1、本文档共13页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
二零二四年度佛山互联网企业劳动合同书（网络安全）
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.双方名称
1.2.法定代表人或负责人
1.3.注册地址
1.4.联系方式
2.合同期限
2.1.合同起始日期
2.2.合同终止日期
2.3.合同续签条件
3.工作内容与岗位
3.1.工作内容概述
3.2.岗位职责
3.3.工作地点
4.工作时间与休息休假
4.1.工作时间
4.2.休息休假
4.3.工作时间调整
5.薪酬待遇
5.1.基本工资
5.2.绩效奖金
5.3.加班费
5.4.补贴与福利
5.5.薪酬支付方式
6.社会保险与住房公积金
6.1.社会保险
6.2.住房公积金
7.劳动保护与职业健康
7.1.劳动保护用品
7.2.职业健康检查
7.3.安全生产责任
8.竞业限制
8.1.竞业限制范围
8.2.竞业限制期限
8.3.竞业限制补偿
9.违约责任
9.1.违约情形
9.2.违约责任承担
10.争议解决
10.1.争议解决方式
10.2.争议解决机构
10.3.争议解决程序
11.合同解除与终止
11.1.合同解除条件
11.2.合同终止条件
11.3.合同解除与终止程序
12.合同生效与修改
12.1.合同生效条件
12.2.合同修改程序
13.其他约定
13.1.保密条款
13.2.通知送达方式
13.3.合同附件
14.合同签订与生效日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1.双方名称
甲方：佛山市互联网科技有限公司
乙方：
1.2.法定代表人或负责人
甲方：
乙方：
1.3.注册地址
甲方：佛山市禅城区路号
乙方：佛山市南海区路号
1.4.联系方式
2.合同期限
2.1.合同起始日期
2024年1月1日
2.2.合同终止日期
2024年12月31日
2.3.合同续签条件
如双方同意，可在合同到期前一个月内协商续签。
3.工作内容与岗位
3.1.工作内容概述
乙方在甲方担任网络安全工程师，负责公司网络安全系统的设计、实施、维护和优化工作。
3.2.岗位职责
3.2.1.负责网络安全系统的设计、实施和优化；
3.2.2.负责网络安全事件的应急处理和跟踪调查；
3.2.3.负责网络安全知识库的更新和维护；
3.2.4.负责与其他部门的沟通与协作。
3.3.工作地点
佛山市禅城区路号甲方公司所在地。
4.工作时间与休息休假
4.1.工作时间
乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。
4.2.休息休假
乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
4.3.工作时间调整
如需调整工作时间，需提前与甲方协商一致。
5.薪酬待遇
5.1.基本工资
乙方的基本工资为人民币元/月。
5.2.绩效奖金
乙方根据公司年度绩效评估，可获得一定比例的绩效奖金。
5.3.加班费
乙方加班按照国家规定支付加班费。
5.4.补贴与福利
乙方享有公司提供的各项补贴和福利，包括但不限于交通补贴、餐费补贴等。
5.5.薪酬支付方式
乙方工资每月支付一次，具体支付日期为每月的日。
6.社会保险与住房公积金
6.1.社会保险
甲方按规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2.住房公积金
甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。
7.劳动保护与职业健康
7.1.劳动保护用品
甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。
7.2.职业健康检查
甲方定期组织乙方进行职业健康检查。
7.3.安全生产责任
乙方应遵守安全生产规章制度，确保自身及他人的人身和财产安全。
8.竞业限制
8.1.竞业限制范围
乙方在离职后一年内，不得在佛山市行政区域内从事与甲方业务相同或相近的互联网企业工作。
8.2.竞业限制期限
竞业限制期限为自合同终止之日起计算的一年。
8.3.竞业限制补偿
甲方将在乙方离职时一次性支付竞业限制补偿金，金额为乙方离职前一个月工资的两倍。
9.违约责任
9.1.违约情形
9.1.1.乙方违反保密协议，泄露公司机密信息；
9.1.2.乙方严重违反工作纪律，给公司造成重大损失；
9.1.3.乙方违反竞业限制条款，未经甲方同意在竞业限制期内从事同类业务。
9.2.违约责任承担
9.2.1.乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任；
9.2.2.乙方严重违反工作纪律，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失；
9.2.3.乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方支付违约金，并停止从事同类业务。
10.争议解决
10.1.争议解决方式
双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有
文档评论（0）