2024年度学校临时工聘用合同（图书资料整理与维护）3篇.docx

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20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度学校临时工聘用合同（图书资料整理与维护）

合同目录

一、合同概述

1.合同名称

2.合同双方

3.合同目的

4.合同期限

5.合同金额

6.合同生效条件

7.合同终止条件

二、工作内容

1.图书资料整理

a.分类与编码

b.摘要与索引

c.标签制作

d.索引卡整理

2.图书资料维护

a.防潮与防虫

b.定期检查与修复

c.备份与归档

d.残缺图书处理

三、工作要求

1.工作时间

2.工作地点

3.工作方式

4.工作成果

5.工作质量

6.工作保密

四、工作职责

1.完成图书资料整理与维护任务

2.遵守图书馆规章制度

3.配合图书馆工作人员

4.参加图书馆组织的培训

五、工资待遇

1.工资标准

2.工资支付方式

3.奖金与补贴

4.工资调整

六、社会保险与福利

1.社会保险缴纳

2.住房公积金缴纳

3.福利待遇

4.休假制度

七、合同变更与解除

1.合同变更

2.合同解除

3.合同解除条件

4.合同解除程序

八、违约责任

1.违约行为

2.违约责任

3.违约赔偿

九、争议解决

1.争议解决方式

2.争议解决机构

3.争议解决程序

十、合同附件

1.附件一：图书资料整理与维护工作细则

2.附件二：工资待遇明细表

3.附件三：社会保险缴纳明细表

十一、合同生效与终止

1.合同生效

2.合同终止

3.合同终止条件

十二、其他约定

1.不可抗力

2.合同解释

3.合同份数

十三、合同签署

1.签署时间

2.签署地点

3.签署人

十四、合同附件

1.附件一：图书资料整理与维护工作细则

2.附件二：工资待遇明细表

3.附件三：社会保险缴纳明细表

合同编号_________

一、合同概述

1.合同名称：2024年度学校临时工聘用合同（图书资料整理与维护）

2.合同双方：

a.聘用方：[学校名称]

b.被聘用方：[被聘用方姓名]

3.合同目的：明确双方在图书资料整理与维护工作中的权利、义务和责任。

4.合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

5.合同金额：人民币[金额]元。

6.合同生效条件：双方签字盖章后生效。

7.合同终止条件：合同期满、双方协商一致解除或因不可抗力等原因终止。

二、工作内容

1.图书资料整理

a.分类与编码：按照图书馆分类法对图书进行分类，并赋予相应的编码。

b.摘要与索引：对图书内容进行摘要，并制作索引。

c.标签制作：根据分类和编码制作图书标签。

d.索引卡整理：整理索引卡，确保信息准确无误。

2.图书资料维护

a.防潮与防虫：采取措施防止图书受潮和虫蛀。

b.定期检查与修复：定期检查图书状况，并进行必要的修复。

c.备份与归档：对重要图书资料进行备份和归档。

d.残缺图书处理：对残缺图书进行登记和处理。

三、工作要求

1.工作时间：每周[工作时间]小时，具体工作时间由双方协商确定。

2.工作地点：[学校名称]图书馆。

3.工作方式：独立完成工作任务，并与图书馆工作人员保持良好沟通。

4.工作成果：按照图书馆要求完成图书资料整理与维护工作。

5.工作质量：保证工作成果的质量，符合图书馆相关标准。

6.工作保密：保守图书馆秘密，不得泄露图书馆内部信息。

四、工作职责

1.完成图书资料整理与维护任务。

2.遵守图书馆规章制度。

3.配合图书馆工作人员完成相关工作。

4.参加图书馆组织的培训。

五、工资待遇

1.工资标准：[金额]元/月。

2.工资支付方式：每月[日期]前支付上个月工资。

3.奖金与补贴：根据工作表现和图书馆相关规定发放奖金和补贴。

4.工资调整：根据国家相关政策和个人工作表现，工资可进行适当调整。

六、社会保险与福利

1.社会保险缴纳：按照国家规定，为被聘用方缴纳社会保险。

2.住房公积金缴纳：按照国家规定，为被聘用方缴纳住房公积金。