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博观而约取，厚积而薄发。——苏轼

《个人与团队管理〉〉课程模拟题

一、单项选择题（1〜80题，每题1分，共80分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答

案，将正确答案前的字母填到题目中的括号内，多选、不选或错选均不得分）

1.小陈最近经常与一些有经验的同事或专家在一起，通过观察提问和试验的方法进行学习。这是学习机会

中的（D）。

（A）委托培训（B）岗位轮换

（C）远程学习（D）工作伙伴

2D

.计划对于有效地开展工作很重要。关于计划的说法，正确的是（）。

（A）计划限制了行动的自由

（B）计划和现实世界无关

（C）每个计划都必须是精确的、详尽的

（D）计划可以帮助我们控制工作的进度

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.高科公司的员工经常使用电子邮件、、等方式进行会议交流，这种方式属于（）。

（A）电话会议（B）面对面会议

（C）网络会议（D）视频会议

4D

.关于书面沟通的几种方式及其适用情况对应不正确的是（）。

（A）布告栏：很容易与在场的人沟通（B）函件：保存正式记录

（C）建议书：提出一项带有论点的提案（D）报告书：图形图像

5B

.在和别人进行沟通时，头部一些细微的动作往往可以传达很多的信息，这种信息沟通的方式是（）

（A）语言沟通（B）身体语言沟通

（C）副语言沟通（D）道具沟通

6D

.工作报告是一种理想的沟通途径，它主要是为了让信息（）。

（A）从公司低层传到高层

（B）从公司高层传到低层

（C）在平级人员之间传递

（D）其他选项都对

7iD

.谈判过程中，双方都希望达到自己的目标，但实际上彳往产生不同的结果。谈判结果包括（）。

（A）双赢，双输（B）一输一赢，双赢

（C）双败，一输一赢（D）双赢，双输，一输一赢

8B

.组织运作就像走钢丝，面对压力需要胆大心^田，组织的运作通常不包括（）。

（A）输入（B）寻求结果

（C）运作过程（D）输出

9.组织经营的目的主要是为客户服务，同时也给自己带来利益。据此认为组织的奋斗目标不应该包括

（C）。

（A）提高客户满意度（B）增加收益

（C）击垮所有竞争对手（D）降低营运成本

10B

.学习障碍的种类有很多，不属于学习中遇到的障碍的是（）

（A）缺少自信（B）良好的学习经历

（C）缺乏时间（D）对学习效果有疑虑

11D

.进行职业生涯规划的基本步骤不包括（）。

（A）确定自己的志向（B）职业的选择

博观而约取，厚积而薄发。——苏轼