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第1章绪论
伴随着时代的进步以及互联网的全球性发展，网络化招聘成为了一种新型的招聘形式而迅速兴起。对于一个企业来说，人才就代表着竞争力，如果在企业的各个方面都有需要的人才，则企业的整体竞争力就更胜一筹REF_Re\r\h错误!未找到引用源。。如果能够使企业通过网络的方式与求职者进行更好的交流，那么会大大提升招聘效率，也能使求职者在应聘过程中的需求得到满足。利用互联网的特点，企业在提升了各自企业形象的同时，使求职者更加快捷方便地了解企业，扩大企业对于求职招聘人员的影响力，招募更多的优秀技术人才REF_Re
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