2024版事业单位翻译人员聘用合同补充协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024版事业单位翻译人员聘用合同补充协议

本合同目录一览

1.协议签订背景及目的

1.1协议签订时间

1.2协议签订双方

1.3协议签订地点

2.协议适用范围

2.1适用岗位

2.2适用人员

2.3适用时间

3.补充协议主要内容

3.1聘用期限

3.2工作内容

3.3工作地点

3.4工作时间

3.5工资待遇

3.6社会保险及福利

3.7培训与进修

3.8考核与晋升

3.9违约责任

4.协议变更及终止

4.1协议变更条件

4.2协议终止条件

4.3协议终止程序

5.争议解决

5.1争议解决方式

5.2争议解决机构

5.3争议解决费用

6.法律适用及管辖

6.1法律适用

6.2管辖法院

7.其他约定

7.1保密条款

7.2通知方式

7.3不可抗力

7.4合同生效

7.5合同附件

8.协议生效日期

9.协议解除条件

9.1协议解除程序

9.2协议解除通知

10.协议解除后的处理

10.1工资待遇

10.2社会保险及福利

10.3其他待遇

11.补充协议的修改与补充

11.1修改程序

11.2补充内容

12.协议附件

12.1附件一：聘用人员基本情况表

12.2附件二：工作内容说明书

12.3附件三：工资待遇明细表

12.4附件四：社会保险及福利明细表

13.协议签署

13.1签署时间

13.2签署地点

13.3签署人员

14.协议份数及保管

14.1协议份数

14.2协议保管

第一部分：合同如下：

1.协议签订背景及目的

1.1协议签订时间：2024年3月1日

1.2协议签订双方：甲方（事业单位名称）与乙方（翻译人员姓名）

1.3协议签订地点：甲方单位所在地

2.协议适用范围

2.1适用岗位：翻译岗位

2.2适用人员：乙方

2.3适用时间：自2024年3月1日起至2024年12月31日止

3.补充协议主要内容

3.1聘用期限：乙方在甲方的聘用期限自2024年3月1日起至2024年12月31日止。

3.2工作内容：乙方在甲方从事翻译工作，包括但不限于文件翻译、会议翻译、口译等。

3.3工作地点：甲方单位所在地及甲方指定的其他地点。

3.4工作时间：每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

3.5工资待遇：乙方每月工资为人民币元，按月支付，并按照国家规定缴纳个人所得税。

3.6社会保险及福利：乙方按照国家规定参加社会保险，甲方负责缴纳社会保险费。

3.7培训与进修：甲方将为乙方提供必要的专业培训和学习机会，以提升其翻译技能。

3.8考核与晋升：甲方将对乙方的工作进行定期考核，并根据考核结果进行晋升或调整工资待遇。

3.9违约责任：任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。

4.协议变更及终止

4.1协议变更条件：经甲乙双方协商一致，可以对本协议进行变更。

1.乙方因个人原因提出辞职，并经甲方同意；

2.甲方因工作需要或乙方不符合岗位要求，提出解除本协议；

3.乙方违反国家法律法规或本协议的约定，甲方有权解除本协议；

4.因不可抗力导致本协议无法履行。

4.3协议终止程序：协议终止前，甲乙双方应就终止事宜进行协商，达成一致意见后，签订终止协议。

5.争议解决

5.1争议解决方式：甲乙双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

5.2争议解决机构：甲乙双方协商解决争议时，可委托第三方机构进行调解。

5.3争议解决费用：争议解决过程中产生的费用，由责任方承担。

6.法律适用及管辖

6.1法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行、变更、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

6.2管辖法院：因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖。

8.协议生效日期

8.1本补充协议自双方签字盖章之日起生效。

9.协议解除条件

9.1协议解除程序：任何一方要求解除本协议，应提前一个月以书面形式通知对方。

9.2协议解除通知：解除通知应由甲方单位负责人签字并加盖单位公章，乙方签字确认。

10.协议解除后的处理

10.1工资待遇：协议解除后，甲方应按照乙方在本单位的工作时间支付相应工资。

10.2社会保险及福利：乙方离职后，甲方应按照国家规定办理社会保险关系转移手续。

10.3其他待遇：乙方离职前，甲方应按照国家及单位相关规定支付乙方相应的其他待遇。

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