2024年度小学教师聘任合同，附教师心理健康教育与辅导服务3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度小学教师聘任合同，附教师心理健康教育与辅导服务

合同目录

第一章合同概述

1.1合同背景

1.2合同目的

1.3合同期限

1.4合同双方

第二章教师基本条件

2.1教学资格

2.2教育背景

2.3身体健康

2.4任职要求

第三章教师职责

3.1教学工作

3.2班级管理

3.3学生辅导

3.4教研活动

第四章教学任务与目标

4.1教学内容

4.2教学方法

4.3教学成果

4.4教学评估

第五章教师心理健康教育与辅导服务

5.1心理健康教育

5.2辅导服务内容

5.3辅导服务对象

5.4辅导服务方式

第六章教师待遇与薪酬

6.1薪酬结构

6.2薪酬发放

6.3社会保险

6.4其他福利

第七章教师考核与评价

7.1考核标准

7.2考核方式

7.3评价结果

7.4考核结果运用

第八章合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止程序

8.4解除与终止后的处理

第九章违约责任

9.1教师违约责任

9.2学校违约责任

9.3违约赔偿

第十章争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

第十一章合同附件

11.1教师个人信息

11.2教学计划

11.3心理健康教育与辅导服务方案

第十二章合同生效与修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

12.3合同修改后的生效日期

第十三章合同解除与终止后的后续事宜

13.1教师档案转移

13.2财务结算

13.3其他后续事宜

第十四章其他

14.1合同解释

14.2合同份数

14.3合同签署日期

合同编号_________

第一章合同概述

1.1合同背景

本合同依据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合我国教育事业发展需要，为规范学校与教师之间的劳动关系，保障教师合法权益，特订立本合同。

1.2合同目的

本合同的目的是明确学校与教师之间的权利义务关系，保障教师教育教学工作的顺利开展，促进教育事业的发展。

1.3合同期限

本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

1.4合同双方

甲方：小学

乙方：[教师姓名]

第二章教师基本条件

2.1教学资格

乙方应具备国家规定的教师资格，持有相应学段的教师资格证书。

2.2教育背景

乙方应具备国家规定的学历要求，持有相应学段的毕业证书。

2.3身体健康

乙方应具备正常履行教育教学职责的身体条件。

2.4任职要求

第三章教师职责

3.1教学工作

乙方应按照学校的教学计划和课程标准，认真备课、上课、辅导学生，完成教育教学任务。

3.2班级管理

乙方应负责班级日常管理，维护班级纪律，关心学长。

3.3学生辅导

乙方应关注学生心理健康，开展心理健康教育与辅导服务。

3.4教研活动

乙方应积极参加学校组织的教研活动，不断提高教育教学水平。

第四章教学任务与目标

4.1教学内容

乙方应按照学校教学计划和课程标准，完成相应的教学任务。

4.2教学方法

乙方应采用科学、合理的教学方法，提高教学质量。

4.3教学成果

乙方应确保教学成果达到学校要求的标准。

4.4教学评估

乙方应接受学校对教学工作的评估，并根据评估结果改进教学方法。

第五章教师心理健康教育与辅导服务

5.1心理健康教育

乙方应关注学生心理健康，开展心理健康教育课程。

5.2辅导服务内容

乙方应为学生提供心理健康咨询、辅导和干预服务。

5.3辅导服务对象

辅导服务对象为全体学生，特别是有心理健康问题的学生。

5.4辅导服务方式

辅导服务方式包括个别咨询、团体辅导、心理测评等。

第六章教师待遇与薪酬

6.1薪酬结构

乙方薪酬包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

6.2薪酬发放

乙方薪酬按月发放，具体发放日期由学校规定。

6.3社会保险

乙方应依法参加社会保险，学校依法缴纳社会保险费。

6.4其他福利

乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。

第七章教师考核与评价

7.1考核标准

考核标准包括教育教学质量、班级管理、学生评价等方面。

7.2考核方式

考核方式包括教师自评、学生评价、同行评价、学校评价等。

7.3评价结果

评价结果作为教师晋升、评优、奖惩的依据。

7.4考核结果运用

考核结果用于改进教师教育教学工作，提升教师队伍整体素质。

第八章合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1乙方因